2021-06-03                        投資時(shí)報(bào)

中金公司董秘孫男2020年薪酬高居A股上市公司首位，達(dá)797.3萬元。2020年，該公司歸屬于母公司股東的凈利潤同比增長70.04%，不過，其當(dāng)年信用減值損失同比增幅高達(dá)509.53%

《投資時(shí)報(bào)》研究員 田文會(huì)

券商薪酬在上市公司中一向居于前列，今年問鼎A股上市公司董秘薪酬榜首的是去年11月登陸A股市場的中國國際金融股份有限公司（下稱中金公司）。

近日，綜合iFinD及Wind數(shù)據(jù)，標(biāo)點(diǎn)財(cái)經(jīng)研究院攜手《投資時(shí)報(bào)》對數(shù)千條A股上市公司董秘信息及薪酬數(shù)據(jù)進(jìn)行了收集及逐一匹配，并從薪酬、性別、學(xué)歷、年齡、公司所在城市及所屬行業(yè)等多個(gè)維度進(jìn)行全面剖析及交叉分析，獨(dú)家推出《2021中國上市公司董秘全樣本報(bào)告》。樣本最終覆蓋了4292位現(xiàn)任董秘（包括代董秘），其中可獲取2020年薪酬數(shù)據(jù)的有3827位（統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)截至2021年5月11日，下同）。

研究結(jié)果顯示，中金公司董秘孫男2020年薪酬為797.3萬元，首次被納入統(tǒng)計(jì)，就高居A股上市公司首位。

2020年，中金公司實(shí)現(xiàn)歸屬于母公司股東的凈利潤為72.07億元，同比增長70.04%。不過，其當(dāng)年信用減值損失為9.73億元，同比增幅也高達(dá)509.53%。

董秘薪酬達(dá)797.3萬元

2020年，中金公司董秘崗位發(fā)生變動(dòng)。3月30日，該公司召開第二屆董事會(huì)第二次會(huì)議，聘任徐翌成為該公司總裁助理，分管資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)；聘任孫男為該公司董事會(huì)秘書及聯(lián)席公司秘書。孫男的前述任職自2020年5月8日其董事會(huì)秘書職務(wù)在北京證監(jiān)局備案之日起生效，徐翌成自孫男任職生效之日起不再擔(dān)任公司董事會(huì)秘書及聯(lián)席公司秘書。

據(jù)中金公司2020年A股年報(bào)中現(xiàn)任及報(bào)告期內(nèi)離任董事、監(jiān)事和高級管理人員持股變動(dòng)及報(bào)酬情況表，孫男報(bào)告期內(nèi)從公司獲得的稅前報(bào)酬總額為797.3萬元，徐翌成報(bào)告期內(nèi)從公司獲得的稅前報(bào)酬總額為1010.1萬元。

資料顯示，孫男于1979年9月出生，自2020年5月起獲委任為該公司董事會(huì)秘書。其現(xiàn)任戰(zhàn)略發(fā)展部負(fù)責(zé)人、綜合辦公室負(fù)責(zé)人。其于2003年7月加入該公司投資銀行部，曾擔(dān)任投資銀行全球并購業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人、投資銀行保薦業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人、投資銀行業(yè)務(wù)委員會(huì)成員、投資銀行運(yùn)營團(tuán)隊(duì)成員、戰(zhàn)略研究部負(fù)責(zé)人等職務(wù)，在資本運(yùn)作、研究等方面經(jīng)驗(yàn)豐富。孫男于2001年獲得清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士學(xué)位，于2003 年獲得清華大學(xué)管理學(xué)碩士學(xué)位。

中金公司2020年A股年報(bào)顯示，該公司現(xiàn)任及報(bào)告期內(nèi)離任董事、監(jiān)事和高級管理人員持股變動(dòng)及報(bào)酬情況表中，報(bào)告期內(nèi)從公司獲得的稅前報(bào)酬總額合計(jì)為16826.3萬元，其中，領(lǐng)取薪酬的25人（含獨(dú)董），人均薪酬為約673.05萬元。

從年報(bào)數(shù)據(jù)來看，董秘薪酬還不是中金公司董、監(jiān)、高人員薪酬最高的，2020年從公司獲得的稅前報(bào)酬總額最高的是該公司管理委員會(huì)成員黃海洲，高達(dá)1930.7萬元。

中金公司于2020年11月2日在A股上市，而其 2019年年報(bào)只有H股版本，該年報(bào)上未能查詢到董秘的薪酬。

《投資時(shí)報(bào)》研究員瀏覽中金公司H股2020年年報(bào)發(fā)現(xiàn)，當(dāng)年該公司董事及監(jiān)事薪酬總額總計(jì)為1553.54萬元，領(lǐng)取薪酬的有9位（含5位獨(dú)董），人均薪酬為約172.62萬元。當(dāng)年該公司董事及監(jiān)事薪酬總額總計(jì)為1713.25萬元，領(lǐng)取薪酬的有7位（含4位獨(dú)董），人均薪酬為約244.75萬元。

中金公司H股年報(bào)中的薪酬包括：袍金，工資、津貼及其他福利，酌定花紅，退休金計(jì)劃供款等，且為稅后凈額。

不過，上述薪酬并未包含高管。

而該公司H股年報(bào)中2020年薪酬最高的五位薪酬總額總計(jì)約8613.18萬元，人均為約1722.64萬元。2019年總計(jì)則約為8850.71萬元，人均為約1770.14萬元。

信用減值損失增逾5倍

從業(yè)績表現(xiàn)來看，2020年，中金公司實(shí)現(xiàn)歸屬于母公司股東的凈利潤72.07億元，同比增長70.04%；營業(yè)收入為236.6億元，同比增長50.17%。

今年一季度，中金公司實(shí)現(xiàn)歸屬于母公司股東的凈利潤為18.76億元，同比增46.90%；營業(yè)收入為59.33億元，同比增24.37%。

雖然，該公司業(yè)績增長較快，不過，其2020年信用減值損失為9.73億元，同比增幅高達(dá)509.53%。今年一季度，該公司投資收益為-47.26億元，上年同期則為10.64億元。

中金公司2020年信用減值損失增長的主要原因?yàn)閷θ谫Y類業(yè)務(wù)、應(yīng)收款項(xiàng)及其他應(yīng)收款計(jì)提的信用資產(chǎn)減值準(zhǔn)備增加。

其中，應(yīng)收款項(xiàng)及其他資產(chǎn)信用減值損失為5.72億元，同比增2.04倍；買入返售金融資產(chǎn)信用減值損失/轉(zhuǎn)回為2.87億元，上年同期為-0.43億元；融出資金信用減值損失為1.12億元，同比增4.96倍。