2021-06-23                     中新經(jīng)緯

??中新經(jīng)緯客戶端6月22日電 近日，58同城發(fā)布《2021年電競(jìng)行業(yè)人才從業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展研究報(bào)告》(下稱《報(bào)告》)顯示，電競(jìng)行業(yè)整體平均月薪為11905元。大專及以上的從業(yè)者占比超9成，其中本科學(xué)歷人群占比最高，為63.3%。

　　超六成從業(yè)者本科學(xué)歷

　　《報(bào)告》顯示，電競(jìng)行業(yè)男性從業(yè)者占比達(dá)80.6%，為女性從業(yè)者的4倍，反映了電競(jìng)行業(yè)男多女少的人群構(gòu)成?！　?/span>

《報(bào)告》顯示，電競(jìng)行業(yè)從業(yè)者以高學(xué)歷未婚人群居多，大專及以上的從業(yè)者占比超9成，其中本科學(xué)歷人群占比最高，為63.3%。從年齡看，電競(jìng)行業(yè)人才整體呈現(xiàn)出年輕化趨勢(shì)，基本為32歲以下人群，其中更多是由90后、95后的年輕人擔(dān)任。從業(yè)年限整體偏年輕，61.6%的人員從業(yè)年限小于三年。

　　就城市分布來看，《報(bào)告》顯示，從業(yè)者更多的集中在一線城市和新一線城市，其中又以深圳、上海、北京、成都和重慶五座城市最為集中。一方面是這幾座城市經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)，常駐人口多，對(duì)于電競(jìng)賽事的吸引力大，另一方面，騰訊、網(wǎng)易、完美世界等游戲企業(yè)深度布局電競(jìng)行業(yè)，加上電競(jìng)賽事的推廣，進(jìn)一步吸引從業(yè)者的加入。

　　近九成電競(jìng)從業(yè)者認(rèn)為行業(yè)存人才缺口

　　《報(bào)告》指出，電競(jìng)產(chǎn)業(yè)體量逐年增長(zhǎng)，人才缺口問題愈發(fā)凸顯。數(shù)據(jù)顯示，89%的電競(jìng)從業(yè)者認(rèn)為行業(yè)存在人才缺口，各城市相關(guān)崗位供應(yīng)充足，其中，武漢、重慶、深圳、成都等南方城市需求更多。

　　談及入行原因，《報(bào)告》顯示，更多從業(yè)者出于行業(yè)發(fā)展前景好、興趣愛好和薪水可觀等原因投身于電競(jìng)行業(yè)。數(shù)據(jù)顯示，電競(jìng)行業(yè)整體平均月薪為11905元，其中一線城市平均薪資13310元/月，新一線城市平均薪資10402元/月，各城市從業(yè)者平均月薪基本均在10000元以上。

　　《報(bào)告》顯示，游戲內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、游戲用戶運(yùn)營(yíng)、游戲主播/博主等、游戲策劃、游戲視頻后期等為電競(jìng)從業(yè)者瀏覽招聘信息時(shí)最為關(guān)注的崗位。

　　《報(bào)告》還顯示，1-2年(不包含)是目前電競(jìng)行業(yè)招聘需求的主要經(jīng)驗(yàn)要求，職位分布占比為30.6%，其次是2-3年(不包含)和3-5年(不包含)，分別占23.1%和21.0%。游戲公司(電競(jìng)游戲)和電子競(jìng)技俱樂部等類型的公司，以及游戲工程師及編輯類、商務(wù)類和俱樂部經(jīng)理、領(lǐng)隊(duì)、教練類等崗位，都對(duì)從業(yè)者的工作經(jīng)驗(yàn)要求較高，且入行薪資與行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)成正相關(guān)，工作經(jīng)驗(yàn)越豐富月薪越高。(中新經(jīng)緯APP)