首頁(yè) > 資訊分享 > 人力資本數(shù)字新聞 > 長(zhǎng)春市:2017年將實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)11萬(wàn)人
2017年01月22日 中國(guó)吉林網(wǎng)
1月22日,中國(guó)吉林網(wǎng)、吉刻APP記者在長(zhǎng)春市人力資源和社會(huì)保障會(huì)議上獲悉,今年長(zhǎng)春市將計(jì)劃全年實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)11萬(wàn)人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi),大幅提升城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)參保職工年度最高支付限額由以前的32萬(wàn)元增加到70萬(wàn)元。
關(guān)注一:鼓勵(lì)支持城鎮(zhèn)居民利用住宅進(jìn)行創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)
2017年,長(zhǎng)春市將滾動(dòng)實(shí)施“暖流計(jì)劃”,促進(jìn)城鄉(xiāng)居民持續(xù)穩(wěn)定增收。將增收的政策向農(nóng)村人口傾斜,將增收的范圍向農(nóng)村人口擴(kuò)大,將減負(fù)的領(lǐng)域向社會(huì)保障延伸,將“造血”的功能向就業(yè)創(chuàng)業(yè)拓展,力爭(zhēng)增收的標(biāo)準(zhǔn)高于經(jīng)濟(jì)發(fā)展指標(biāo),實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)居民整體收入水平得到持續(xù)增長(zhǎng)。
長(zhǎng)春市將發(fā)展壯大新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體,促進(jìn)農(nóng)民增收。各縣(市)區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)要結(jié)合農(nóng)村和農(nóng)民實(shí)際,根據(jù)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展重點(diǎn),大力實(shí)施新型職業(yè)農(nóng)民培育工程,對(duì)獲得“三品一標(biāo)”農(nóng)產(chǎn)品認(rèn)證的生產(chǎn)企業(yè)、農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社給予獎(jiǎng)補(bǔ),不斷提升新型職業(yè)農(nóng)民增收致富能力。
同時(shí),加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè),扶持創(chuàng)客經(jīng)濟(jì)發(fā)展。鼓勵(lì)支持社會(huì)各方力量聯(lián)辦、創(chuàng)辦創(chuàng)業(yè)孵化基地,鼓勵(lì)支持城鎮(zhèn)居民利用住宅進(jìn)行創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)。開(kāi)展青年致富帶頭人培育計(jì)劃,啟動(dòng)實(shí)施“2017年長(zhǎng)春市大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專(zhuān)項(xiàng)計(jì)劃”。深入開(kāi)展創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目系列推廣對(duì)接活動(dòng),提供項(xiàng)目推介、實(shí)訓(xùn)輔導(dǎo)、模擬體驗(yàn)、孵化扶持、跟蹤指導(dǎo)“一條龍”服務(wù)。
另外,落實(shí)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)實(shí)訓(xùn),提高技能增收能力。實(shí)施創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師、創(chuàng)業(yè)咨詢師“千人計(jì)劃”,擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)規(guī)模,提高創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性,搭建創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)、孵化、服務(wù)一體化平臺(tái)。實(shí)施職業(yè)技能培訓(xùn)萬(wàn)人計(jì)劃,提高勞動(dòng)者工資收入中技能水平所占權(quán)重。
關(guān)注二:實(shí)施困難群體精準(zhǔn)援助計(jì)劃
2017年,長(zhǎng)春市計(jì)劃全年實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)11萬(wàn)人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi),在穩(wěn)住就業(yè)“基本盤(pán)”的同時(shí),不斷拓展就業(yè)增長(zhǎng)新空間。
一是實(shí)施大學(xué)生就業(yè)服務(wù)計(jì)劃。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生的就業(yè)促進(jìn)、創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)和幫扶援助,鼓勵(lì)大學(xué)生到基層就業(yè),探索通過(guò)政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)方式,解決基層人才短缺問(wèn)題。
二是實(shí)施農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)“春雁行動(dòng)”計(jì)劃。重點(diǎn)通過(guò)“項(xiàng)目+資金”的方式帶動(dòng)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),為返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員開(kāi)展創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、綜合培訓(xùn)、崗位對(duì)接等服務(wù),實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)7000人。
三是實(shí)施困難群體精準(zhǔn)援助計(jì)劃。重點(diǎn)體現(xiàn)政府兜底責(zé)任,通過(guò)精準(zhǔn)分類(lèi),做到精準(zhǔn)施策、精準(zhǔn)跟蹤,確保零就業(yè)家庭援助率100%。
四是實(shí)施自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃。重點(diǎn)推進(jìn)創(chuàng)業(yè)孵化基地軍地共建,加強(qiáng)與沈陽(yáng)軍區(qū)善后辦、吉林省軍區(qū)和長(zhǎng)春國(guó)投公司的合作,進(jìn)一步打造自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部創(chuàng)業(yè)的長(zhǎng)春品牌。
五是實(shí)施就業(yè)創(chuàng)業(yè)載體提升計(jì)劃。重點(diǎn)辦好第六屆“中國(guó)?長(zhǎng)春創(chuàng)業(yè)就業(yè)博覽會(huì)”,以創(chuàng)新的內(nèi)容設(shè)計(jì)、鮮明的民生主題、強(qiáng)大的服務(wù)功能,將長(zhǎng)春市“雙創(chuàng)”工作不斷引向深入。全面豐富“長(zhǎng)春就業(yè)創(chuàng)業(yè)一點(diǎn)通”信息來(lái)源,力爭(zhēng)2017年“一點(diǎn)通”數(shù)字頻道信息來(lái)源覆蓋全市15個(gè)縣(市)區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源市場(chǎng)。
關(guān)注三:實(shí)現(xiàn)參保職工年度最高支付限額增加到70萬(wàn)元
2017年,長(zhǎng)春市將深化社會(huì)保障制度改革,全面提升醫(yī)療保險(xiǎn)待遇水平。深入推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,加快實(shí)現(xiàn)制度并軌。按照國(guó)家和省統(tǒng)一部署,全面推進(jìn)城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)制度整合,建立起 “六統(tǒng)一”的政策制度框架,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)居民異地就醫(yī)直接結(jié)算。
同時(shí),進(jìn)一步完善照護(hù)保險(xiǎn)政策,研究將長(zhǎng)期中度失能人員納入保障范圍。配合推進(jìn)“三醫(yī)聯(lián)動(dòng)”改革,加強(qiáng)醫(yī)?;痤A(yù)算管理,強(qiáng)化對(duì)醫(yī)療行為的監(jiān)督,開(kāi)展公立醫(yī)院藥品集中帶量招標(biāo)采購(gòu),繼續(xù)推進(jìn)醫(yī)用高值耗材和基礎(chǔ)輸液醫(yī)保招標(biāo)采購(gòu),有效降低群眾醫(yī)藥費(fèi)用負(fù)擔(dān)。
大幅提升城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn),改進(jìn)醫(yī)保個(gè)人賬戶,將城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金年度最高支付限額由12萬(wàn)元提高到20萬(wàn)元,城鎮(zhèn)職工大額補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)年度最高支付限額由20萬(wàn)元提高到50萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)參保職工年度最高支付限額由以前的32萬(wàn)元增加到70萬(wàn)元。
關(guān)注四:啟動(dòng)事業(yè)單位人才招聘“采蘭計(jì)劃”
據(jù)了解,長(zhǎng)春市將按照“項(xiàng)目+人才”思路,深入推進(jìn)“千名科技專(zhuān)家服務(wù)民營(yíng)企業(yè)”行動(dòng),為專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才發(fā)揮作用搭建載體和平臺(tái),實(shí)現(xiàn)人才從評(píng)價(jià)向開(kāi)發(fā)使用的重大轉(zhuǎn)變。同時(shí),繼續(xù)實(shí)施“千名高技能領(lǐng)軍人才培養(yǎng)計(jì)劃”,為長(zhǎng)春市支柱產(chǎn)業(yè)和主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展培養(yǎng)一大批素質(zhì)過(guò)硬、技術(shù)精湛的“長(zhǎng)春工匠”。
另外,啟動(dòng)事業(yè)單位人才招聘“采蘭計(jì)劃”。探索建立事業(yè)單位急需緊缺人才需求目錄,啟動(dòng)實(shí)施事業(yè)單位人才招聘“采蘭計(jì)劃”,利用5年時(shí)間,面向全國(guó)普通高等院校招聘1000名以上事業(yè)單位工作人員,進(jìn)而促進(jìn)事業(yè)單位人員隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)、素質(zhì)結(jié)構(gòu)和技能結(jié)構(gòu)的全面優(yōu)化提升。力爭(zhēng)獲得國(guó)家資助的高端、重點(diǎn)引智項(xiàng)目20個(gè),依托項(xiàng)目平臺(tái),繼續(xù)引進(jìn)“高精尖缺”國(guó)外人才。
022年平均工資出爐:IT業(yè)最高,金融業(yè)第二,房地產(chǎn)業(yè)下降
2023-05-10
2022年,全國(guó)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為114029元,比上年增長(zhǎng)6.7%,增速比2021年回落3.0個(gè)百分點(diǎn),扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(zhǎng)4.6%;城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為65237元,比上年增長(zhǎng)3.7%,回落5.2個(gè)百分點(diǎn),扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(zhǎng)1.7%。
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對(duì)五一調(diào)休的一些看法:人造長(zhǎng)假真的有意義嗎
2023-04-23
調(diào)休,給人的感覺(jué)好累,像是活生生的把本來(lái)有的假期,勉強(qiáng)湊在一起。出行有一定的麻煩,到處是人擠人,高速上面也塞車(chē),吃飯逛街都要排隊(duì),有點(diǎn)影響出行體驗(yàn)。
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胡錫進(jìn)建議五一增加一天真實(shí)休假日
2023-04-17
增加一天五一假期,政府機(jī)關(guān)和國(guó)營(yíng)企事業(yè)單位可以通過(guò)提高效率、壓縮形式主義環(huán)節(jié)就能實(shí)現(xiàn)對(duì)工作時(shí)間的補(bǔ)償,多數(shù)民營(yíng)企業(yè)同樣可以用提高效率解決這個(gè)問(wèn)題。
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90后男生拿到京戶離職被公司追償,法院這樣判了
2023-04-12
豐臺(tái)仲裁委作出裁決:吳某璋向銀河證券支付賠償金16.26萬(wàn)元,駁回銀河證券的其他仲裁請(qǐng)求。
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人民網(wǎng)評(píng):多措并舉,讓畢業(yè)生就業(yè)路更加平坦
2023-04-10
面對(duì)經(jīng)濟(jì)增速放緩、疫情多發(fā)散發(fā)等多重因素沖擊,我國(guó)果斷采取有效措施穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè),確保就業(yè)形勢(shì)整體穩(wěn)定。
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上海市最新數(shù)據(jù)出爐:人均GDP超18萬(wàn)元
2023-04-06
2022年上海經(jīng)濟(jì)總量繼續(xù)保持全國(guó)經(jīng)濟(jì)中心城市首位;實(shí)際使用外資超過(guò)235億美元,規(guī)模創(chuàng)歷史新高;跨國(guó)公司地區(qū)總部、外資研發(fā)中心分別新增60家和25家,累計(jì)分別達(dá)到891家和531家;
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