首頁 > 資訊分享 > 人力資本數(shù)字新聞 > 阿里：首創(chuàng)7天全薪陪伴假升級員工福利
2021-12-16 趙雨潤商業(yè)潤點(diǎn)
科技領(lǐng)域創(chuàng)作者
怎樣的員工才有幸福感，其實(shí)無外乎三種。
第一，在你的公司覺得很開心。
第二，我能賺到錢。
第三，我能學(xué)到東西。
事實(shí)上，員工的要求就是這么的樸素，誰能給我提供這樣的待遇或者條件，我就更傾向于誰。
就拿阿里巴巴這樣的大廠來說，為什么每年那么多應(yīng)屆生擠破腦袋要進(jìn)去，其實(shí)很多一部分原因是大廠的福利待遇好，食堂吃得好，還有各種零食，下午茶福利，再加上每年給員工家屬免費(fèi)體檢，給員工提供無息貸款等等，這樣的福利員工想離開才怪。
員工不是工具，不是流水線上的“機(jī)器”，他們在你的公司應(yīng)該有幸福感。
這幾天，阿里接二連三放出重磅消息：升級員工福利。從落實(shí)生育產(chǎn)假及育兒假，到全行業(yè)首推7天陪伴假，再到工作年限滿10年的可享有20天的長期服務(wù)假，提高團(tuán)建費(fèi)以及交通費(fèi)，再就是每周不超過1天的靈活辦公政策。
在提升員工幸福感這一塊，阿里率先加碼，比全行業(yè)領(lǐng)先了一步。
022年平均工資出爐：IT業(yè)最高，金融業(yè)第二，房地產(chǎn)業(yè)下降
2023-05-10
2022年，全國城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資為114029元，比上年增長6.7%，增速比2021年回落3.0個(gè)百分點(diǎn)，扣除價(jià)格因素實(shí)際增長4.6%；城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資為65237元，比上年增長3.7%，回落5.2個(gè)百分點(diǎn)，扣除價(jià)格因素實(shí)際增長1.7%。
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對五一調(diào)休的一些看法：人造長假真的有意義嗎
2023-04-23
調(diào)休，給人的感覺好累，像是活生生的把本來有的假期，勉強(qiáng)湊在一起。出行有一定的麻煩，到處是人擠人，高速上面也塞車，吃飯逛街都要排隊(duì)，有點(diǎn)影響出行體驗(yàn)。
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胡錫進(jìn)建議五一增加一天真實(shí)休假日
2023-04-17
增加一天五一假期,政府機(jī)關(guān)和國營企事業(yè)單位可以通過提高效率、壓縮形式主義環(huán)節(jié)就能實(shí)現(xiàn)對工作時(shí)間的補(bǔ)償，多數(shù)民營企業(yè)同樣可以用提高效率解決這個(gè)問題。
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90后男生拿到京戶離職被公司追償，法院這樣判了
2023-04-12
豐臺仲裁委作出裁決：吳某璋向銀河證券支付賠償金16.26萬元，駁回銀河證券的其他仲裁請求。
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人民網(wǎng)評：多措并舉，讓畢業(yè)生就業(yè)路更加平坦
2023-04-10
面對經(jīng)濟(jì)增速放緩、疫情多發(fā)散發(fā)等多重因素沖擊，我國果斷采取有效措施穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)，確保就業(yè)形勢整體穩(wěn)定。
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上海市最新數(shù)據(jù)出爐：人均GDP超18萬元
2023-04-06
2022年上海經(jīng)濟(jì)總量繼續(xù)保持全國經(jīng)濟(jì)中心城市首位；實(shí)際使用外資超過235億美元，規(guī)模創(chuàng)歷史新高；跨國公司地區(qū)總部、外資研發(fā)中心分別新增60家和25家，累計(jì)分別達(dá)到891家和531家；
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