首頁(yè) > 資訊分享 > 人力資本數(shù)字新聞 > 合肥:城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位職工2016年平均工資68416元
2017年08月07日 合肥晚報(bào)
原標(biāo)題:合肥城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位職工去年平均工資68416元
最新的合肥人工資年度大數(shù)據(jù)出爐了,2016年全市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為68416元。記者從市統(tǒng)計(jì)局獲悉,合肥市2016年度人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)發(fā)布,顯示金融業(yè)收入最高,住宿和餐飲業(yè)最低。
就業(yè)形勢(shì)開(kāi)發(fā)公益性崗位1.4萬(wàn)個(gè)
2016年底,全市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員148.02萬(wàn)人,其中在崗職工132.73萬(wàn)人。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.03%,控制在4.5%以內(nèi)。
合肥堅(jiān)持完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)機(jī)制,營(yíng)造公平就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境。全年實(shí)現(xiàn)新增城鎮(zhèn)就業(yè)23.2萬(wàn)人,下崗失業(yè)再就業(yè)2.84萬(wàn)人,就業(yè)困難人員再就業(yè)0.99萬(wàn)人。
在“合肥都市圈”的基礎(chǔ)上,建成人力資源市場(chǎng)和人力資源服務(wù)業(yè)集聚區(qū),實(shí)現(xiàn)人力資源跨地區(qū)的合理配置和有序流動(dòng)。積極落實(shí)就業(yè)促進(jìn)民生工程,開(kāi)發(fā)公益性崗位1.4萬(wàn)個(gè),開(kāi)展就業(yè)見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)和就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地申報(bào)工作,完成大學(xué)生就業(yè)9萬(wàn)人,對(duì)6900余名歷屆未就業(yè)大學(xué)生進(jìn)行了幫扶。為319家就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地?fù)芨兑?jiàn)習(xí)補(bǔ)貼967.76萬(wàn)元,安排就業(yè)見(jiàn)習(xí)2140人。
工資水平在崗職工年平均工資71054元
根據(jù)統(tǒng)計(jì),2016年度全市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資68416元,其中在崗職工年平均工資71054元。
各行業(yè)就業(yè)人員年平均工資水平,按國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)類別分,金融業(yè)126343元最高,其次是電力、熱力、燃?xì)饧八a(chǎn)和供應(yīng)業(yè)111058元,衛(wèi)生和社會(huì)工作89511元,科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)85863元。
接下去,信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)78159元,交通運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)和郵政業(yè)78645元,教育73376元,公共管理、社會(huì)保障和社會(huì)組織71098元。住宿和餐飲業(yè)35294元,工資最低。
勞動(dòng)關(guān)系受理各類勞動(dòng)爭(zhēng)議案件超萬(wàn)件
2016年,全市最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1520元/月。全市勞動(dòng)合同數(shù)據(jù)庫(kù)已備案用人單位達(dá)5萬(wàn)戶,備案職工156萬(wàn)人。各類型企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率為98%。
全年,通過(guò)日常巡查、專項(xiàng)執(zhí)法檢查、舉報(bào)投訴專查等執(zhí)法活動(dòng),共為10848名勞動(dòng)者追討工資10268.08萬(wàn)元。立案查處舉報(bào)投訴案3185起,結(jié)案率100%。
建立完善農(nóng)民工工資清欠工作機(jī)制,全力推進(jìn)“兩網(wǎng)化”建設(shè)。全市農(nóng)民工工資保障金賬戶余額已達(dá)12億元,有效維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。
積極推進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系與調(diào)解仲裁工作規(guī)范化、制度化、實(shí)體化建設(shè),協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方通過(guò)創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系工作向基層延伸,完善勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織體系,全市勞動(dòng)人事仲裁機(jī)構(gòu)共受理各類勞動(dòng)爭(zhēng)議案件10573件,處理勞動(dòng)人事案件結(jié)案率達(dá)99%。
記者吳奇
022年平均工資出爐:IT業(yè)最高,金融業(yè)第二,房地產(chǎn)業(yè)下降
2023-05-10
2022年,全國(guó)城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為114029元,比上年增長(zhǎng)6.7%,增速比2021年回落3.0個(gè)百分點(diǎn),扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(zhǎng)4.6%;城鎮(zhèn)私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為65237元,比上年增長(zhǎng)3.7%,回落5.2個(gè)百分點(diǎn),扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(zhǎng)1.7%。
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對(duì)五一調(diào)休的一些看法:人造長(zhǎng)假真的有意義嗎
2023-04-23
調(diào)休,給人的感覺(jué)好累,像是活生生的把本來(lái)有的假期,勉強(qiáng)湊在一起。出行有一定的麻煩,到處是人擠人,高速上面也塞車,吃飯逛街都要排隊(duì),有點(diǎn)影響出行體驗(yàn)。
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胡錫進(jìn)建議五一增加一天真實(shí)休假日
2023-04-17
增加一天五一假期,政府機(jī)關(guān)和國(guó)營(yíng)企事業(yè)單位可以通過(guò)提高效率、壓縮形式主義環(huán)節(jié)就能實(shí)現(xiàn)對(duì)工作時(shí)間的補(bǔ)償,多數(shù)民營(yíng)企業(yè)同樣可以用提高效率解決這個(gè)問(wèn)題。
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90后男生拿到京戶離職被公司追償,法院這樣判了
2023-04-12
豐臺(tái)仲裁委作出裁決:吳某璋向銀河證券支付賠償金16.26萬(wàn)元,駁回銀河證券的其他仲裁請(qǐng)求。
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人民網(wǎng)評(píng):多措并舉,讓畢業(yè)生就業(yè)路更加平坦
2023-04-10
面對(duì)經(jīng)濟(jì)增速放緩、疫情多發(fā)散發(fā)等多重因素沖擊,我國(guó)果斷采取有效措施穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè),確保就業(yè)形勢(shì)整體穩(wěn)定。
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上海市最新數(shù)據(jù)出爐:人均GDP超18萬(wàn)元
2023-04-06
2022年上海經(jīng)濟(jì)總量繼續(xù)保持全國(guó)經(jīng)濟(jì)中心城市首位;實(shí)際使用外資超過(guò)235億美元,規(guī)模創(chuàng)歷史新高;跨國(guó)公司地區(qū)總部、外資研發(fā)中心分別新增60家和25家,累計(jì)分別達(dá)到891家和531家;
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