首頁 > 資訊分享 > 人力資本數(shù)字新聞 > 韓國:兩成上班族無法休年假 平均休假5.9天
2017-9-5 中國新聞網
據(jù)韓聯(lián)社報道,韓國文化觀光研究院4日發(fā)布的“韓國上班族休假實態(tài)”報告顯示,韓國上班族平均休假5.9天,2015年8月至2016年7月間未使用年假的上班族比例為23.9%。
據(jù)報道,韓國文化觀光研究院2016年針對韓國全國17個城市15歲以上的4357名上班族進行問卷調查。從職業(yè)來看,農林漁業(yè)從事者從未休年假的比重高達74.2%,其后依次為單純勞動者(57.3%)、機器操控及裝配工(35.8%)、軍人(35.4%)等。
相反,休年假天數(shù)最長的職業(yè)為專家及相關從業(yè)人員,比重高達87.9%。其后依次為白領(85%)、管理人員(84.7%)、銷售人員(77.1%)等。
休年假天數(shù)未滿5天的上班族占比最高,為48.4%。其后依次為休假天數(shù)5至9天、10天至19天、20天以上等。
從各職業(yè)休假天數(shù)來看,農林漁業(yè)從事者的休假天數(shù)以7.27天最長,其后依次為專家及相關從業(yè)人員(7.09天)、管理人員(6.59天)、白領(6.16天)、單純勞動者(5.63天)等。
022年平均工資出爐:IT業(yè)最高,金融業(yè)第二,房地產業(yè)下降
2023-05-10
2022年,全國城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資為114029元,比上年增長6.7%,增速比2021年回落3.0個百分點,扣除價格因素實際增長4.6%;城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資為65237元,比上年增長3.7%,回落5.2個百分點,扣除價格因素實際增長1.7%。
點擊查看詳細>>
對五一調休的一些看法:人造長假真的有意義嗎
2023-04-23
調休,給人的感覺好累,像是活生生的把本來有的假期,勉強湊在一起。出行有一定的麻煩,到處是人擠人,高速上面也塞車,吃飯逛街都要排隊,有點影響出行體驗。
點擊查看詳細>>
胡錫進建議五一增加一天真實休假日
2023-04-17
增加一天五一假期,政府機關和國營企事業(yè)單位可以通過提高效率、壓縮形式主義環(huán)節(jié)就能實現(xiàn)對工作時間的補償,多數(shù)民營企業(yè)同樣可以用提高效率解決這個問題。
點擊查看詳細>>
90后男生拿到京戶離職被公司追償,法院這樣判了
2023-04-12
豐臺仲裁委作出裁決:吳某璋向銀河證券支付賠償金16.26萬元,駁回銀河證券的其他仲裁請求。
點擊查看詳細>>
人民網評:多措并舉,讓畢業(yè)生就業(yè)路更加平坦
2023-04-10
面對經濟增速放緩、疫情多發(fā)散發(fā)等多重因素沖擊,我國果斷采取有效措施穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè),確保就業(yè)形勢整體穩(wěn)定。
點擊查看詳細>>
上海市最新數(shù)據(jù)出爐:人均GDP超18萬元
2023-04-06
2022年上海經濟總量繼續(xù)保持全國經濟中心城市首位;實際使用外資超過235億美元,規(guī)模創(chuàng)歷史新高;跨國公司地區(qū)總部、外資研發(fā)中心分別新增60家和25家,累計分別達到891家和531家;
點擊查看詳細>>