2017-12-22                 四川日報  

　　本報訊(羅韜 記者 史曉露)12月18日，成都市政府常務(wù)會議審議并原則通過了《關(guān)于做好新時期就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》(下稱《意見》)，其中提出，對上年度未裁員或少裁員的去產(chǎn)能企業(yè)，將給予上年度繳納失業(yè)保險費總額70%的補貼。而目前的企業(yè)穩(wěn)崗補貼標準為上年度繳納失業(yè)保險費總額的50%。

　　圍繞促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)、服務(wù)重點群體、強化教育培訓(xùn)等工作，《意見》提出了21項新舉措、新要求。同時突出在經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級中穩(wěn)定和擴大就業(yè)，在發(fā)展新經(jīng)濟、新業(yè)態(tài)中實現(xiàn)就業(yè)轉(zhuǎn)型。

　　《意見》強調(diào)要支持新就業(yè)形態(tài)發(fā)展，培育新的就業(yè)增長點，將鼓勵創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的優(yōu)惠政策面向新興業(yè)態(tài)企業(yè)開放。例如：新興業(yè)態(tài)企業(yè)吸納高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員就業(yè)的，按規(guī)定給予社會保險補貼、崗位補貼。

　　鼓勵創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)方面，成都將進一步優(yōu)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境，打造成都市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政務(wù)服務(wù)大廳，開設(shè)政務(wù)服務(wù)集約式服務(wù)區(qū)，開展線上線下“雙創(chuàng)”服務(wù)。

　　重點群體的就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作方面，突出分類施策、精準幫扶，促進高校畢業(yè)生、農(nóng)村貧困人口、就業(yè)困難人員等重點群體就業(yè)。

　　鼓勵高校畢業(yè)生多渠道就業(yè)。《意見》提出，對于吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的社會組織，符合條件的可同等享受企業(yè)吸納就業(yè)扶持政策。同時，將求職創(chuàng)業(yè)補貼補助范圍擴展到貧困殘疾人家庭、建檔立卡貧困家庭高校畢業(yè)生和特困人員中的高校畢業(yè)生，補貼標準提高到每人1200元。

　　支持高校畢業(yè)生到基層工作。成都將完善符合鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層專業(yè)技術(shù)人才工作實際的評價標準，論文、科研成果等不作為職稱評審的限制性條件，外語、計算機應(yīng)用能力不作要求。在基層工作的高校畢業(yè)生，首次申報評審職稱可提前1年。

　　促進困難人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)。成都鼓勵企業(yè)吸納建檔立卡貧困戶、低保和低保邊緣家庭勞動力就業(yè)，對簽訂1年以上勞動合同并參加社會保險的，按1000元/人的標準給予企業(yè)一次性獎勵。

　　穩(wěn)妥安置去產(chǎn)能企業(yè)職工。鼓勵去產(chǎn)能企業(yè)多渠道分流安置職工，對上年度未裁員或少裁員的去產(chǎn)能企業(yè)，給予上年度繳納失業(yè)保險費總額70%的補貼。

　　強化教育培訓(xùn)和公共服務(wù)方面，成都將深化“技能成都”建設(shè)，健全技能人才多元化評價選拔機制，暢通技能人才職業(yè)上升通道和向機關(guān)事業(yè)單位流動渠道，技師學(xué)院高級工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可比照全日制大專學(xué)歷參加事業(yè)單位公開招聘。開展全民免費職業(yè)技能培訓(xùn)，促進城鄉(xiāng)勞動者技術(shù)技能素質(zhì)提升。推進中國成都人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園建設(shè)，促進人力資源要素精準匹配和有序流動。