2018-02-01                      大江網(wǎng)

中國江西網(wǎng)訊 記者謝夢麗報道：1月31日，江西省人力資源和社會保障工作會議在南昌召開。過去五年，江西城鎮(zhèn)新增就業(yè)275.37萬人，幫助32.57萬名建檔立卡貧困勞動力實現(xiàn)就業(yè)，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保達(dá)1870萬人，群眾的獲得感、幸福感、安全感增強(qiáng)。

　　帶動就業(yè)215.38萬人次

　　五年來，省人社廳實施更加積極的就業(yè)政策，城鎮(zhèn)新增就業(yè)275.37萬人，占全國總量的4.17%，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率保持在3.5%以內(nèi)的較低水平；高校畢業(yè)生總體就業(yè)率年均達(dá)到95%，就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)33.4萬人，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大，4.35萬名去產(chǎn)能職工得到多渠道安置，“三支一扶”招募超過1.1萬人，服務(wù)期滿考核合格人員安置率100%；鼓勵和支持各類群體創(chuàng)業(yè)，返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人數(shù)達(dá)32.4萬人，建設(shè)國家級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地3個、充分就業(yè)社區(qū)14個，新增發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款588.26億元，帶動就業(yè)215.38萬人次。

　　開展職業(yè)培訓(xùn)累計超過421萬人次，勞動者素質(zhì)穩(wěn)步提高；人力資源市場體系進(jìn)一步健全，獲批設(shè)立國家級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，公共就業(yè)和人才服務(wù)效率不斷提升；統(tǒng)籌做好為農(nóng)民工服務(wù)工作，實施人社精準(zhǔn)扶貧五大行動計劃，打造就業(yè)扶貧“6+1”工作模式，幫助32.57萬名建檔立卡貧困勞動力實現(xiàn)就業(yè)，穩(wěn)步推進(jìn)家庭服務(wù)業(yè)規(guī)范化職業(yè)化建設(shè)。

　　引進(jìn)人才1.5萬人次

　　主動適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要，突出機(jī)制創(chuàng)新，出臺實施人才新政20條等一系列更具吸引力的政策舉措，全省專業(yè)技術(shù)人才、技能人才總量超過720萬人。引進(jìn)博士以上高層次人才3131人，新增博士后站158家、國家級和省級百千萬人才工程人選549人、享受國務(wù)院和省政府特殊津貼專家290人，4萬人取得高級職稱。

　　推進(jìn)高技能人才振興工程，建設(shè)國家級、省級高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室176家，開展職業(yè)技能系列競賽帶動技術(shù)比武崗位練兵200萬人次，技工院校累計招生23.4萬人。

　　實施國家級、省級引智項目251項，引進(jìn)海外高層次和急需緊缺人才1.5萬人次，出國(境)培訓(xùn)質(zhì)量進(jìn)一步提高，實施“一村一品”產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目957個；組織各類人事考試255萬人次，考核鑒定140萬人次。就業(yè)局勢的持續(xù)穩(wěn)定，人才工作的扎實推進(jìn)，進(jìn)一步激發(fā)了各類群體創(chuàng)新創(chuàng)造活力，有力地助推了經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。

　　養(yǎng)老保險參保達(dá)1870萬人

　　據(jù)悉，五年來，省人社廳改革完善社會保障制度，基本建立覆蓋全省城鄉(xiāng)居民的社會保障體系，實施全民參保登記計劃，五項社會保險參保超過6800萬人次，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保達(dá)1870萬人。階段性降低社會保險費(fèi)率，為企業(yè)減負(fù)42億元。五項社會保險基金收支規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大，累計結(jié)余1378億元。

　　在原來的基礎(chǔ)上，連續(xù)五年大幅提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平，連續(xù)兩年實現(xiàn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員同步調(diào)整，惠及全省290多萬退休人員；城鎮(zhèn)職工和城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險住院政策內(nèi)費(fèi)用報銷比例分別達(dá)到80.96%、73.15%，工傷、生育保險待遇繼續(xù)提高。

　　建立建檔立卡貧困戶參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老、醫(yī)療保險政府代繳機(jī)制。全面落實“多證合一”登記制度，推動“助保貸款”模式幫助困難人員接續(xù)養(yǎng)老保險關(guān)系，建立城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險費(fèi)金融機(jī)構(gòu)代扣代繳制度和村級便民服務(wù)點(diǎn)，跨省異地就醫(yī)直接結(jié)算全面實現(xiàn)，省內(nèi)異地就醫(yī)實現(xiàn)多向互通。實施基層就業(yè)和社會保障服務(wù)設(shè)施項目建設(shè)，累計投資5.4億元。

　　事業(yè)單位公開招聘10萬人

　　據(jù)了解，五年來，江西省人社廳出臺并落實支持贛南蘇區(qū)、吉泰走廊和贛江新區(qū)人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展的實施意見，醫(yī)保支付方式改革全面啟動。省考錄、遴選公務(wù)員2.27萬人，事業(yè)單位公開招聘10萬人。勞動人事爭議調(diào)解仲裁效能建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，仲裁結(jié)案率達(dá)95%以上?！胺殴芊备母锷钊胪七M(jìn)，建立行政職權(quán)、“一次不跑”政務(wù)服務(wù)事項等6個目錄清單，取消和下放18項省本級行政審批事項，減少434項職業(yè)資格，向64家企事業(yè)單位下放職稱自主評審權(quán)。

　　此外，覆蓋城鄉(xiāng)、直達(dá)到村的公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)初步建成，“多險合一”信息系統(tǒng)在省本級和6個設(shè)區(qū)市上線運(yùn)行，機(jī)關(guān)事業(yè)單位、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險系統(tǒng)和勞動關(guān)系“三位一體”系統(tǒng)等實現(xiàn)設(shè)區(qū)市全覆蓋，醫(yī)保智能監(jiān)控系統(tǒng)普遍上線。制發(fā)社會保障卡3150萬張，開通應(yīng)用項目102項，1410萬人持卡繳費(fèi)或領(lǐng)取待遇，“12333”電話咨詢服務(wù)量達(dá)1800多萬人次。