首頁 > 資訊分享 > 人力資本數(shù)字新聞 > 遼寧:提高教師入職標(biāo)準(zhǔn) 高中教師學(xué)歷逐步提升至研究生
2018年02月08日 政府網(wǎng)站
今后遼寧省將嚴(yán)格教師準(zhǔn)入制度,提高入職標(biāo)準(zhǔn),逐步將幼兒園教師學(xué)歷提升至??茖哟?,有條件的地方將高中教師學(xué)歷提升至研究生層次,同時擴(kuò)大學(xué)前教育??埔陨蠋熧Y培養(yǎng)和教育碩士的招生數(shù)量。
教師培養(yǎng)的質(zhì)量,關(guān)乎國民素質(zhì)的提升。未來五年,我省將推進(jìn)教師培養(yǎng)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,加強(qiáng)緊缺薄弱學(xué)科教師、特殊教育教師和少數(shù)民族雙語教師培養(yǎng)。提高教師學(xué)歷培養(yǎng)層次,為幼兒園側(cè)重培養(yǎng)初中畢業(yè)起點的才藝兼?zhèn)洹⑸瞄L保教的??茖哟谓處?;為義務(wù)教育學(xué)校側(cè)重培養(yǎng)素質(zhì)全面、業(yè)務(wù)見長的本科層次教師;為高中側(cè)重培養(yǎng)專業(yè)突出、底蘊深厚的研究生層次教師。
與此同時,推動實施“卓越教師培養(yǎng)計劃”,擴(kuò)大教育碩士招生,以培養(yǎng)高層次中小學(xué)和中等職業(yè)學(xué)校教師;擴(kuò)大學(xué)前教育專科以上師資培養(yǎng)規(guī)模,以提高幼兒園教師培養(yǎng)質(zhì)量。還將創(chuàng)新教師培養(yǎng)模式,強(qiáng)化教學(xué)基本功訓(xùn)練,落實師范生教育實踐不少于一個學(xué)期制度。
為促進(jìn)鄉(xiāng)村教師隊伍整體水平提高,實施“鄉(xiāng)村教師支持計劃”,培訓(xùn)1萬名鄉(xiāng)村骨干教師和500名鄉(xiāng)村校長;繼續(xù)實施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”,引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生從事農(nóng)村教育工作。要提高村小學(xué)、教學(xué)點特崗教師的招聘比例,加大音體美等緊缺學(xué)科“特崗教師”的招聘力度,逐步解決農(nóng)村地區(qū)師資力量薄弱問題。
此外,我省將開展多種形式的師德教育,把教師職業(yè)理想、職業(yè)道德、法治、心理健康等教育融入培養(yǎng)、培訓(xùn)和管理的全過程,構(gòu)筑覆蓋各級各類學(xué)校的師德建設(shè)制度網(wǎng)絡(luò)。
022年平均工資出爐:IT業(yè)最高,金融業(yè)第二,房地產(chǎn)業(yè)下降
2023-05-10
2022年,全國城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資為114029元,比上年增長6.7%,增速比2021年回落3.0個百分點,扣除價格因素實際增長4.6%;城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資為65237元,比上年增長3.7%,回落5.2個百分點,扣除價格因素實際增長1.7%。
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對五一調(diào)休的一些看法:人造長假真的有意義嗎
2023-04-23
調(diào)休,給人的感覺好累,像是活生生的把本來有的假期,勉強(qiáng)湊在一起。出行有一定的麻煩,到處是人擠人,高速上面也塞車,吃飯逛街都要排隊,有點影響出行體驗。
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胡錫進(jìn)建議五一增加一天真實休假日
2023-04-17
增加一天五一假期,政府機(jī)關(guān)和國營企事業(yè)單位可以通過提高效率、壓縮形式主義環(huán)節(jié)就能實現(xiàn)對工作時間的補(bǔ)償,多數(shù)民營企業(yè)同樣可以用提高效率解決這個問題。
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90后男生拿到京戶離職被公司追償,法院這樣判了
2023-04-12
豐臺仲裁委作出裁決:吳某璋向銀河證券支付賠償金16.26萬元,駁回銀河證券的其他仲裁請求。
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人民網(wǎng)評:多措并舉,讓畢業(yè)生就業(yè)路更加平坦
2023-04-10
面對經(jīng)濟(jì)增速放緩、疫情多發(fā)散發(fā)等多重因素沖擊,我國果斷采取有效措施穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè),確保就業(yè)形勢整體穩(wěn)定。
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上海市最新數(shù)據(jù)出爐:人均GDP超18萬元
2023-04-06
2022年上海經(jīng)濟(jì)總量繼續(xù)保持全國經(jīng)濟(jì)中心城市首位;實際使用外資超過235億美元,規(guī)模創(chuàng)歷史新高;跨國公司地區(qū)總部、外資研發(fā)中心分別新增60家和25家,累計分別達(dá)到891家和531家;
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