2018-03-21                            東北新聞網(wǎng)

　　3月19日，記者從省衛(wèi)生計生委獲悉，2015年、2016年全省醫(yī)療費用增長率分別為9.14%和10.89%，2017年醫(yī)療費用增長率為5.2%，遠低于10%的控制目標。

為有效控制醫(yī)療費用不合理增長，切實減輕城鄉(xiāng)居民看病就醫(yī)負擔(dān)，我省通過落實深化公立醫(yī)院綜合改革、取消藥品加成、推進醫(yī)保支付方式改革等措施，推動實現(xiàn)醫(yī)療費用增長與經(jīng)濟社會發(fā)展、醫(yī)保基金運行和群眾承受能力相協(xié)調(diào)。

據(jù)介紹，從2017年8月26日零時起，我省沈陽、大連等10個城市的301家醫(yī)院全部取消藥品加成，同步調(diào)整醫(yī)療服務(wù)價格。啟動綜合改革以來，公立醫(yī)院藥品占比從40%下降到32%。藥品集中招標采購機制實施后，藥品耗材虛高價格得以抑制，新一輪限價掛網(wǎng)采購藥品價格平均降幅為24.74%。

同時，我省還加強公立醫(yī)院內(nèi)部管理和外部監(jiān)督，完善公立醫(yī)院醫(yī)療費用監(jiān)控和公開機制。各公立醫(yī)院均設(shè)立或指定專門機構(gòu)，負責(zé)醫(yī)療費用控制的目標制定、措施落實和綜合考評等工作。重點加強對用藥、耗材、大型醫(yī)學(xué)檢查等行為的監(jiān)管。加強處方點評，建立處方負面清單管理制度;建立對輔助用藥、醫(yī)院超常使用藥品和高值醫(yī)用耗材等的跟蹤監(jiān)控制度。嚴禁給醫(yī)務(wù)人員設(shè)定創(chuàng)收指標，醫(yī)務(wù)人員個人薪酬不得與醫(yī)院的藥品、耗材、大型醫(yī)用設(shè)備檢查治療等業(yè)務(wù)收入掛鉤。公立醫(yī)療機構(gòu)將合理診療行為作為對醫(yī)務(wù)人員績效考核評價的重要內(nèi)容，把合理檢查、合理用藥的執(zhí)行情況與醫(yī)務(wù)人員的評優(yōu)、評先、晉升、聘用、績效工資分配等掛鉤，并納入醫(yī)療服務(wù)信息化監(jiān)管體系統(tǒng)一監(jiān)管。