2018-3-29                        浙江在線  

　　為進一步優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)生態(tài)環(huán)境，促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，推動實現(xiàn)更高質(zhì)量、更加充分的就業(yè)，杭州市政府近日公布了《杭州市人民政府關(guān)于做好當前和今后一段時期就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》(以下簡稱《實施意見》)，在促進小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、支持新就業(yè)形態(tài)發(fā)展、支持創(chuàng)業(yè)平臺建設(shè)、支持青年群體多渠道就業(yè)等方面推出了二十一條舉措，現(xiàn)向社會公開征求意見。

　　《實施意見》指出，要將小微創(chuàng)業(yè)園調(diào)整為創(chuàng)業(yè)陪跑空間，重點人群(在校大學(xué)生和畢業(yè)5年以內(nèi)的高校畢業(yè)生、登記失業(yè)半年以上人員、就業(yè)困難人員、持證殘疾人、自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部和自主就業(yè)退役士兵，下同)創(chuàng)辦企業(yè)、個體工商戶或民辦非企業(yè)等經(jīng)營實體入園的，3年內(nèi)可享受50平方米以內(nèi)的全額園內(nèi)房租補貼，補貼標準最高為3元/平方米·天。

　　同時將加大對就業(yè)創(chuàng)業(yè)的資金扶持力度。根據(jù)《實施意見》，在校大學(xué)生和畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生在市區(qū)初次創(chuàng)辦養(yǎng)老、家政服務(wù)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)，并擔(dān)任法定代表人或主要負責(zé)人的，經(jīng)認定，可給予企業(yè)連續(xù)3年的創(chuàng)業(yè)補貼，補貼標準為第一年5萬元、第二年3萬元、第三年2萬元。

　　大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的融資渠道也將得到進一步拓寬。如加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持力度，對從事未來產(chǎn)業(yè)項目創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生，可申請最高不超過50萬元的貸款。未來產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款額度，最高可提高至500萬元;對入駐經(jīng)人力社保部門認定的創(chuàng)業(yè)孵化基地的小微企業(yè)，申請創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款且符合條件的，給予全額貼息。

　　《實施意見》支持高校畢業(yè)生等青年群體多渠道就業(yè)。畢業(yè)5年以內(nèi)的高校畢業(yè)生到經(jīng)認定的養(yǎng)老、家政服務(wù)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)就業(yè)，簽訂1年以上勞動合同并依法在杭繳納社會保險費的，在勞動合同期限內(nèi)給予每年1萬元的就業(yè)補貼，補貼期限不超過3年。

　　對畢業(yè)2年以內(nèi)的高校畢業(yè)生，在市區(qū)從事符合《享受高校畢業(yè)生靈活就業(yè)社保補貼崗位(工種)目錄》要求的靈活就業(yè)，申報就業(yè)并以靈活就業(yè)人員身份繳納社會保險費的，給予每人每月300元補貼，補貼期限不超過3年。(浙江在線記者 何晟)