2018年06月01日                             證券日?qǐng)?bào)    

　　■本報(bào)見(jiàn)習(xí)記者 吳曉璐

　　員工持股不僅可以幫公司吸引和保留優(yōu)秀人才，也可以使公司建立有效的激勵(lì)約束機(jī)制。

　　《證券日?qǐng)?bào)》記者據(jù)Wind資訊數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，截至5月底，今年以來(lái)，A股共70份員工持股計(jì)劃實(shí)施完成，合計(jì)入市資金約153.61億元。今年以來(lái)，上證綜指從高處回落，員工持股計(jì)劃大多浮虧。截至5月31日，這70份員工持股計(jì)劃中，僅有29份浮盈，浮虧的接近六成。

　　員工持股計(jì)劃入市154億元

　　《證券日?qǐng)?bào)》記者據(jù)Wind資訊數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，截至5月底，今年以來(lái)，共有69家上市公司的70份員工持股計(jì)劃實(shí)施完成，入市資金合計(jì)約為153.61億元，平均每份員工持股計(jì)劃規(guī)模為2.19億元。其中，歐菲科技在今年1月份和3月份分別完成廣州歐菲影像員工持股計(jì)劃和第七期員工持股計(jì)劃的購(gòu)買。

　　而在去年同期，上市公司成功實(shí)施的員工持股計(jì)劃共59份，合計(jì)入市資金為162.92億元，平均每份員工持股計(jì)劃規(guī)模為2.76億元。今年前5個(gè)月，員工持股計(jì)劃合計(jì)入市資金同比降5.71%。

　　這70份員工持股計(jì)劃中，60份的鎖定期為1年，2份鎖定期為2年，7份鎖定期為3年。其中，宋都股份發(fā)行的“宋都基業(yè)投資股份有限公司－2016年員工持股計(jì)劃”通過(guò)大宗交易承接了“平安匯通宋都股份員工持股特定客戶資產(chǎn)管理計(jì)劃”持有的公司4994.68萬(wàn)股，無(wú)鎖定期。

　　記者統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)，員工持股計(jì)劃實(shí)際購(gòu)買金額最多的是美年健康。公司公告顯示，截至2018年1月3日，公司2017年員工持股計(jì)劃（云南信托-云起3號(hào)集合資金信托計(jì)劃）以大宗交易方式累計(jì)購(gòu)買了公司股票1億股，購(gòu)買金額為19.09億元，購(gòu)買均價(jià)約19.09元/股，所持股票數(shù)量占公司總股本的3.84%。該員工持股計(jì)劃鎖定期為2年。

　　今年以來(lái)，美年健康股價(jià)持續(xù)上漲，截至5月31日，公司股價(jià)收盤報(bào)29.78元/股，員工持股計(jì)劃浮盈1.07億元，收益率達(dá)56%。

　　近六成浮虧

　　今年以來(lái)，A股沖高回落，截至5月31日，上證綜指下跌6.4%，上述70份員工持股計(jì)劃中，近六成浮虧。

　　根據(jù)公告披露的員工持股計(jì)劃成交平均價(jià)計(jì)算，截至5月31日，上述70份員工持股計(jì)劃中，29份浮盈，占比為41.43%。12家員工持股計(jì)劃收益率超過(guò)20%，其中浮盈最高的是五糧液的員工持股計(jì)劃。

　　值得注意的是，五糧液發(fā)行的員工持股計(jì)劃所購(gòu)股票來(lái)源為認(rèn)購(gòu)非公開(kāi)發(fā)行的股票，認(rèn)購(gòu)價(jià)格為21.64元/股，認(rèn)購(gòu)數(shù)量為2369.62萬(wàn)股。5月31日收盤，五糧液股價(jià)為78.98元/股，員工持股計(jì)劃浮盈13.59億元，收益率高達(dá)264.97%

　　同樣認(rèn)購(gòu)為非公開(kāi)發(fā)行股票，湖南海利和南京醫(yī)藥的員工持股計(jì)劃均為浮虧。Wind資訊數(shù)據(jù)顯示，湖南海利和南京醫(yī)藥員工持股計(jì)劃的認(rèn)購(gòu)價(jià)分別為7.53元/股和6.51元/股，截至昨日，2家公司收盤價(jià)分別為5.76元/股和5.35元/股，分別浮虧23.51%和17.82%。

　　員工持股計(jì)劃中，虧損最多的是安通控股1號(hào)定向資產(chǎn)管理計(jì)劃。安通控股公告顯示，截至2018年1月12日，公司第一期員工持股計(jì)劃已通過(guò)“興證資管鑫眾—安通控股1號(hào)定向資產(chǎn)管理計(jì)劃”在二級(jí)市場(chǎng)完成購(gòu)買，累計(jì)買入公司股票1534.28萬(wàn)股，成交均價(jià)約為25.72元/股，成交金額為3.95億元,買入股票數(shù)量占公司總股本的1.44%。

　　截至5月31日，安通控股股價(jià)跌至11.4元/股，該員工持股計(jì)劃浮虧2.2億元，虧損達(dá)55.68%。與安通控股一樣，員工持股計(jì)劃浮虧超過(guò)50%的有5份。

　　“今年年初上證綜指從高點(diǎn)3500點(diǎn)回落到一度接近3000點(diǎn)，系統(tǒng)性下跌造成較多今年實(shí)施員工持股倒掛其實(shí)也比較正常”，東北證券分析師戴紹文對(duì)《證券日?qǐng)?bào)》記者表示，員工持股計(jì)劃都有鎖定期，如果臨近鎖定期仍有較大程度倒掛的話，公司可能會(huì)有些市值管理的舉措。

　　自去年以來(lái)，多家上市公司董事長(zhǎng)提出“兜底式增持”，表示公司股價(jià)出現(xiàn)“非理性下跌”，強(qiáng)調(diào)“公司股票投資價(jià)值已經(jīng)凸顯”，倡議公司員工積極買入自家公司股票。對(duì)此，戴紹文認(rèn)為，不排除一些大股東因?yàn)楣蓹?quán)質(zhì)押臨近平倉(cāng)線，以此來(lái)提振股價(jià)。（責(zé)任編輯：蔡情）