2018年07月06日                             大眾日報(bào) 

2018年夏季職場競爭狀況如何?哪個行業(yè)競爭最激烈?

智聯(lián)招聘發(fā)布

 《2018年夏季中國雇主需求與白領(lǐng)人才供給報(bào)告》  

求職月薪公布，

來看看你所在城市排名！

 2018年夏季各城市平均薪酬排行榜： 

全國平均招聘薪酬7832元，其中，北京排第一，平均月薪10531元！

上海、深圳、杭州位列第二至第四。

濟(jì)南平均招聘薪酬7014元，青島平均招聘薪酬6842元。

根據(jù)報(bào)告，濟(jì)南地區(qū)2018年夏求職期的平均薪酬為7014元，在全國37個主要城市的薪酬水平中排名第二十三位。青島地區(qū)平均薪酬為6842元，排名第二十七位。 

從薪酬的分布情況來看，濟(jì)南地區(qū)薪酬水平中等，平均月薪4000元至6000元的職位占職位總量的36.3%，8000元以上的占22.2%。

2018年夏季十大高薪行業(yè)/職業(yè) 

招聘薪酬水平排名前十  

根據(jù)報(bào)告，招聘薪酬水平排名前十的行業(yè)中，基金/證券/期貨/投資行業(yè)以10590元的平均月薪繼續(xù)位列第一，絕對值相對上一季度有所上升。

中介服務(wù)的薪酬水平及排名較上一季度有所上升，以9748元的平均月薪排名第二位，跨領(lǐng)域經(jīng)營的平均薪酬絕對值和排名均有所上升，以9501元排名第三。雖然股票市場表現(xiàn)不佳，但根基深厚，薪資水平仍然比較高。

求職期薪酬水平排名前十  

從不同職業(yè)的薪酬水平來看，2018年夏季求職期薪酬水平排名前十的職業(yè)中，高級管理繼續(xù)蟬聯(lián)十大高薪職業(yè)榜首，以20088元的高薪繼續(xù)領(lǐng)跑其他職業(yè)。

管理人才作為各行業(yè)搶奪的重磅角色，長期處于相對較高的薪酬水平，信托/擔(dān)保/拍賣/典當(dāng)?shù)男匠晁缴仙?，?2404元的薪酬排名第四位。

上市公司和合資企業(yè)薪酬最高;企業(yè)規(guī)模越大，薪酬水平越高

智聯(lián)招聘2018年夏季在線數(shù)據(jù)顯示，不同性質(zhì)的企業(yè)平均招聘薪酬均有所上升，薪酬的相對排位略有變化。

上市公司的薪酬水平較上一季度有所上升，仍排名第一位，薪酬為8450元，其次是合資企業(yè)，平均薪酬為8422元，再次為國企，平均薪酬為8324元，排名沒有變化。

外商獨(dú)資企業(yè)的薪酬水平略有上升，為8311元，位列第四。事業(yè)單位和民營企業(yè)的薪酬水平排名沒有變化，事業(yè)單位以7733元排名第五，民營企業(yè)以7608元排名最末。

合資和民營企業(yè)的薪酬水平環(huán)比漲幅最大，而國企和事業(yè)單位的平均薪資較去年同期漲幅較大。

 整體來看，企業(yè)的規(guī)模效應(yīng)依然凸顯，企業(yè)規(guī)模越大，薪資水平越高，在市場競爭中占有更多資源，優(yōu)勢顯著，對人才的吸引力也很大;而微小型企業(yè)發(fā)展前景不明朗，在人才、管理方面較為落后。小微企業(yè)須保持創(chuàng)造、創(chuàng)新的動力，注重實(shí)現(xiàn)集聚效益，突破人才困境，謀求更好的發(fā)展。

相比上一季度，小微企業(yè)的薪資漲幅水平較大，整體同比漲幅基本持平，沒有明顯差異。整體薪資的上漲沒有受到企業(yè)規(guī)模的影響。

從數(shù)據(jù)結(jié)果來看，2018年第二季度的職場競爭指數(shù)有所下降;總體的薪酬水平有所上升，各城市的薪酬水平也均有上升。