2016-10-26               合肥在線 

　　《安徽省合肥市人力資源市場2016年第三季度職業(yè)供求分析報告》已經(jīng)出爐，我市各級人力資源市場需求整體較弱，部分行業(yè)和工種用工需求在季度末逆勢上揚，呈“爆發(fā)式”增長。

　　企業(yè)用工需求呈“爆發(fā)式”增長

　　7、8月份市場需求整體較弱，企業(yè)需求總數(shù)為20264人，進入9月份，企業(yè)用工需求大幅增長，總量達20031人，占季度總需求的49.7%。究其原因，主要是今年以來生產(chǎn)制造類企業(yè)員工儲備大多不足，到了8月底和9月初，企業(yè)訂單快速增加，用工需求隨之加大;7、8月期間，受經(jīng)濟形勢影響，企業(yè)為減少人力成本設置“臨時性”崗位，大量招聘和使用暑期工，8月底9月初，暑期工集中離崗返校，加大企業(yè)用工缺口。三季度以來，我市各級人力資源市場的求職者以各類院校畢業(yè)生和本地進城務工農(nóng)村勞動者為主，求職者考慮因素增多導致就業(yè)選擇周期加長，造成了本季度末我市人力資源市場企業(yè)招聘壓力劇增。

　　文化旅游業(yè)成為吸納用工新增長點

　　我市文化旅游資源豐富，包公故里、三國名城以及全國首個國家級環(huán)巢湖國家旅游休閑區(qū)(規(guī)劃)均具有旅游吸引力和開發(fā)崗位潛力。近期開業(yè)的合肥萬達文旅城，現(xiàn)有用工人數(shù)2000余人，各類輔助崗位用工需求近1000人，開業(yè)當天客流量達50萬人次。據(jù)悉，萬達集團還將再投資100億元，將合肥萬達城打造成為世界級旅游目的地，加上我市擬規(guī)劃打造巢湖半島國際慢城和其他旅游項目，文化旅游業(yè)將成為我市吸納用工的新增長點。

　　商貿綜合體帶動就業(yè)效應顯著

　　隨著我市長三角世界級城市群副中心地位的確立，未來數(shù)年內我市城市規(guī)模和城市人口都將達到新高度。各類商貿服務綜合體(商圈)也在不斷壯大，早已突破單一的步行街、四牌樓和三孝口商圈，天鵝湖、黃潛望、三里庵、包河、濱湖、四里河、北一環(huán)等商圈遍地開花，部分綜合體更是定位輻射整個安徽，影響全國。本季度開業(yè)的濱湖紅星美凱龍入駐商家規(guī)模達幾百戶，商貿服務綜合體(商圈)用工需求強勁，帶動就業(yè)效應顯著。

　　人力資源服務機構助企攬才

　　9月份“井噴式”用工需求來臨時，在各級人力資源市場求職者供給不足的情況下，用工企業(yè)將招工壓力更多地轉移給了社會人力資源服務機構。近年來，社會人力資源服務機構幫助企業(yè)招工、促進勞動者就業(yè)作用顯著。2015年9月，我市人力資源服務產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)開園，一期入駐了15家人力資源服務機構，截至目前，共舉辦區(qū)域性大型專場招聘活動22場、公益性就業(yè)指導服務活動8場、公益性人力資源服務高峰論壇3場，服務企業(yè)2200多戶，服務各類求職者1.4萬人次，服務企業(yè)人力資源管理人員600多人次。

　　就業(yè)人才服務機構多舉措應對用工高峰

　　為應對季度末的用工高峰，我市各級公共就業(yè)人才服務機構積極行動，開展重點企業(yè)階段性用工需求調查，及時了解季度末重點企業(yè)用工、缺工情況，并有針對性地開展各類就業(yè)服務活動。9月份，我市舉辦全市高校畢業(yè)生“就業(yè)服務月”活動，通過“線上線下”招聘，多方搭建畢業(yè)生與企業(yè)對接平臺，服務企業(yè)1200余戶，提供就業(yè)崗位4000多個。同時，在合肥人力資源協(xié)作圈城市間開展合作，將我市企業(yè)的招聘信息在協(xié)作圈城市異地發(fā)布，9月份共通過異地平臺發(fā)布各類招聘信息200多條。

　　林云濤 田存普