2019/5/24                     勞動報

作者:記者陸燕婷  

　　記者昨從市商務(wù)委獲悉，2019年度“云嫂入滬”項目正式啟動。據(jù)市商務(wù)委披露，新一輪“云嫂入滬”項目將就技能實訓、穩(wěn)定就業(yè)兩方面，對符合條件的“云嫂”實際就業(yè)人數(shù)給予經(jīng)費支持，項目經(jīng)費支持上限為70萬元。上海部分家政企業(yè)為“云嫂”們提供了食宿服務(wù)，解決其入滬的后顧之憂。經(jīng)過職業(yè)規(guī)劃和實訓，“云嫂”來滬后，主要從事家務(wù)、育嬰、月嫂、養(yǎng)老護理等四大工種，其中月嫂的收入最高月薪可破8千元。

　　員工制用工簽訂不少于1年勞動合同

　　從云南貧困地區(qū)引進“云嫂”入滬從事家政服務(wù)等生活服務(wù)業(yè)，實現(xiàn)就業(yè)脫貧。市商務(wù)委指出，通過滬滇合作，試點打造“云嫂”入滬直通車，探索“云嫂入滬”就業(yè)脫貧快車道，把“云嫂”打造成為上海家政的新靚麗名片，把家政等生活性服務(wù)業(yè)就業(yè)扶貧打造成為當?shù)厝罕娒撠毜闹饕乐?。根?jù)云南省商務(wù)廳、上海市商務(wù)委員會關(guān)于印發(fā)的《2019年度“云嫂入滬”項目實施方案》的通知，上海就業(yè)承辦主體，主要負責安排“云嫂”入滬后的帶教實習、上崗就業(yè)工作，并須承諾協(xié)助云南招募承辦主體開展短期家政宣講班，且具備相應條件。

　　這些條件包括一是滬上家政企業(yè)須具備在滬安置“云嫂”就業(yè)能力，承諾來滬從事家政的“云嫂”員工制用工，并簽訂不少于1年的勞動合同。二是具有滬滇家政扶貧工作經(jīng)驗，且須為上海市政府實事項目家政持證上門服務(wù)企業(yè)。承諾對來滬就業(yè)“云嫂”辦理“家政上門服務(wù)證”。三是商務(wù)部“百城萬村”家政扶貧對接企業(yè)。

　　市商務(wù)委表示，本著自愿申報原則，滬上家政企業(yè)作為就業(yè)承辦主體，應按照建檔立卡戶與非建檔立卡戶人數(shù)1:3的比例申報建設(shè)任務(wù)，由上海市商務(wù)委負責確定承辦主體并核定建設(shè)任務(wù)。

　　經(jīng)費支持標準探索入滬就業(yè)脫貧快車道

　　記者了解到，在新一輪的“云嫂入滬”項目中，滬顛兩地將分別落實項目主體開展招募培訓，組織“云嫂”入滬上崗，建立就業(yè)上崗脫貧檔案。梳理“云嫂入滬”“直通車”途徑，探索“云嫂”就業(yè)脫貧“快車道”模式，總結(jié)家政等服務(wù)業(yè)就業(yè)脫貧實效，形成可復制推廣經(jīng)驗。

　　在資金支持上，將支持云南招募承辦主體開展“云嫂入滬”動員宣講、家政培訓、入滬組織等工作。對云南招募承辦主體用于招募和培訓學員中產(chǎn)生的食、住、行、務(wù)工補助、授課教師的食、住、行、課時費用和班級管理費等進行補貼。其中，對建檔立卡戶按每月3000元/人標準給予補貼，對非建檔立卡戶按1500元/人標準給予補貼。云南招募承辦主體招收人員在滬就業(yè)率未達到70%的將扣減相應補貼資金。

　　支持上海就業(yè)承辦主體接收“云嫂入滬”就業(yè)。對符合條件的按“云嫂”實際就業(yè)人數(shù)給予經(jīng)費支持，對上海就業(yè)承辦主體開展來滬就業(yè)人員家政技能實訓期發(fā)生的食、宿、行等基本生活費用及穩(wěn)定就業(yè)階段的工資進行補貼。在家政技能實訓階段，對建檔立卡戶按每月2000元/人標準給予補貼，對非建檔立卡戶按1000元/人標準給予補貼，補貼2個月；在穩(wěn)定就業(yè)階段，對建檔立卡戶按按每月1000元/人標準給予補貼，對非建檔立卡戶按500元/人標準給予補貼，補貼6個月。項目經(jīng)費支持上限為70萬元。

　　合理職業(yè)規(guī)劃大多數(shù)“云嫂”愿留下

　　“去年，‘云嫂入滬’名額為23人，最終完成18個?！鄙虾o塵珠家政公司總經(jīng)理胡海峰向記者指出，今年，仍以幫助貧困戶為主，無塵珠將完成40個名額?！耙?配3的比例，40個名額中，10人為建檔立卡貧困戶，30人為非建檔立卡戶。”

　　胡海峰指出，為了幫助“云嫂”入滬并留滬，家政企業(yè)為“云嫂”們解決了一系列后顧之憂?！氨热?，提供一個2000平米的場地進行實訓，并提供宿舍，解決最困難的‘住房難題’。除了提供住房和生活配套外，還會為‘云嫂’們購買養(yǎng)老保險，為其在年滿55周歲退休后提供一份保障?！焙７灞硎?，“云嫂們”在經(jīng)過面試技巧、家庭禮儀、服務(wù)員守則和規(guī)劃、育嬰師培訓等環(huán)節(jié)后，經(jīng)過集訓，在輸送到家庭服務(wù)中去，為上海雇主展開家政服務(wù)。

　　據(jù)悉，目前，“云嫂入滬”主要分為四個工種。養(yǎng)老護理為家政行業(yè)收入最低的，月收入約為4000元至4500元左右；家務(wù)家政員每月的收入約在5000元至5500元左右；育嬰師的月收入約為5500元至6500元左右；月嫂的收入為最高，最高可達8000元以上。“經(jīng)過培訓，月嫂上崗的前三單‘試用期’，月收入在6500元至7000元，如果都是好評，則在第四單可達8000元以上。”胡海峰告訴記者，“云嫂”收入基本接近行業(yè)平均水平，從去年的情況來看，經(jīng)過合理的職業(yè)規(guī)劃，她們中的大多數(shù)人愿意選擇留在上海。