首頁 > 資訊分享 > 人力資本數(shù)字新聞 > 韓國：上班族決定辭職的主因?yàn)椤吧纤尽?
2019-06-28 中新網(wǎng)
中新網(wǎng)6月28日電 據(jù)韓國《中央日?qǐng)?bào)》報(bào)道，當(dāng)?shù)貢r(shí)間6月27日，韓國就業(yè)網(wǎng)站Incruit公布調(diào)查顯示，上司是韓國上班族決定辭職的最重要原因。
據(jù)報(bào)道，在韓國7月10日將實(shí)施《職場霸凌禁止法》之際，就業(yè)網(wǎng)站Incruit以1206名韓國上班族為對(duì)象進(jìn)行了問卷調(diào)查。
調(diào)查顯示，在受訪者中，實(shí)際決定辭職的上班族(占受訪者的25%)認(rèn)為其提交辭呈的最重要原因是職場上司。雖然考慮辭職是從年薪開始的，但最終決定因素往往是因?yàn)槿恕?/span>
另外，韓國上班族考慮辭職的原因還有“團(tuán)隊(duì)氛圍”和“福利和其它工作環(huán)境”(各占受訪者13%)，“年薪”(占12%)，“負(fù)責(zé)工作”、“工作強(qiáng)度”及“同事”(各占8%)，“加班頻率(強(qiáng)度)”(占5%)，“離職提議”和“企業(yè)文化”(各占3%)。
022年平均工資出爐：IT業(yè)最高，金融業(yè)第二，房地產(chǎn)業(yè)下降
2023-05-10
2022年，全國城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資為114029元，比上年增長6.7%，增速比2021年回落3.0個(gè)百分點(diǎn)，扣除價(jià)格因素實(shí)際增長4.6%；城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資為65237元，比上年增長3.7%，回落5.2個(gè)百分點(diǎn)，扣除價(jià)格因素實(shí)際增長1.7%。
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對(duì)五一調(diào)休的一些看法：人造長假真的有意義嗎
2023-04-23
調(diào)休，給人的感覺好累，像是活生生的把本來有的假期，勉強(qiáng)湊在一起。出行有一定的麻煩，到處是人擠人，高速上面也塞車，吃飯逛街都要排隊(duì)，有點(diǎn)影響出行體驗(yàn)。
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胡錫進(jìn)建議五一增加一天真實(shí)休假日
2023-04-17
增加一天五一假期,政府機(jī)關(guān)和國營企事業(yè)單位可以通過提高效率、壓縮形式主義環(huán)節(jié)就能實(shí)現(xiàn)對(duì)工作時(shí)間的補(bǔ)償，多數(shù)民營企業(yè)同樣可以用提高效率解決這個(gè)問題。
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90后男生拿到京戶離職被公司追償，法院這樣判了
2023-04-12
豐臺(tái)仲裁委作出裁決：吳某璋向銀河證券支付賠償金16.26萬元，駁回銀河證券的其他仲裁請(qǐng)求。
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人民網(wǎng)評(píng)：多措并舉，讓畢業(yè)生就業(yè)路更加平坦
2023-04-10
面對(duì)經(jīng)濟(jì)增速放緩、疫情多發(fā)散發(fā)等多重因素沖擊，我國果斷采取有效措施穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)，確保就業(yè)形勢整體穩(wěn)定。
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上海市最新數(shù)據(jù)出爐：人均GDP超18萬元
2023-04-06
2022年上海經(jīng)濟(jì)總量繼續(xù)保持全國經(jīng)濟(jì)中心城市首位；實(shí)際使用外資超過235億美元，規(guī)模創(chuàng)歷史新高；跨國公司地區(qū)總部、外資研發(fā)中心分別新增60家和25家，累計(jì)分別達(dá)到891家和531家；
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