2019-07-24                        江南晚報(bào)

　　日前，智聯(lián)招聘根據(jù)平臺(tái)大數(shù)據(jù)，結(jié)合在線企業(yè)招聘需求及求職者投遞簡(jiǎn)歷情況，分析得出《2019年夏季中國(guó)雇主需求與白領(lǐng)人才供給報(bào)告》。其中無錫的專屬《報(bào)告》指出，2019夏無錫求職期平均薪酬為7628元/月，中介服務(wù)高居“十大高薪行業(yè)”榜首，平均月薪達(dá)11409元。

　　智聯(lián)招聘2019年夏季在線數(shù)據(jù)顯示，無錫競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)排名前五位的行業(yè)中，跨領(lǐng)域經(jīng)營(yíng)行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)最高，其次是電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路行業(yè)，能源/礦產(chǎn)/采掘/冶煉行業(yè)位居第三，房地產(chǎn)/建筑/建材/工程和物業(yè)管理/商業(yè)中心行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)位列第四和第五。在競(jìng)爭(zhēng)激烈的職業(yè)排行榜中，排在前三位的分別是交通運(yùn)輸服務(wù)、行政/后勤/文秘和高級(jí)管理，此外，財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)和生產(chǎn)管理/運(yùn)營(yíng)的競(jìng)爭(zhēng)也較為激烈。

　　“在大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)上，無錫正處于摸索發(fā)展階段，經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量與效益有望進(jìn)一步提高”，智聯(lián)招聘專家指出，市場(chǎng)求職動(dòng)向變化多端，但是大數(shù)據(jù)可以告訴我們一些真相和趨勢(shì)，求職者和企業(yè)都應(yīng)該對(duì)變化保持一顆敏感洞察的心。

　　報(bào)告顯示，從薪酬水平來看，無錫整體的平均薪酬水平環(huán)比、同比均有上升。數(shù)據(jù)顯示，無錫2019年夏求職期的平均薪酬為7628元/月，薪酬水平有所上升。從薪酬的分布情況來看，平均月薪4001元/月至6000元/月的職位占職位總量的34.2%，8000元以上/月的占28.6%，占比較上一季度有所上升。高薪行業(yè)中，中介服務(wù)的平均月薪最高，為11409元/月；其次為基金/證券/期貨/投資，薪酬水平為10922元/月；再次是信托/擔(dān)保/拍賣/典當(dāng)，平均月薪為10219元。無錫地區(qū)平均薪資排名前十的行業(yè)中，保險(xiǎn)行業(yè)的平均薪資水平及排名上升幅度較大，進(jìn)入前十榜單，位列第七；銀行業(yè)平均薪資水平及排名有所下降。IT服務(wù)(系統(tǒng)/數(shù)據(jù)/維護(hù))和跨領(lǐng)域經(jīng)營(yíng)行業(yè)進(jìn)入前十位的榜單中。

　　智聯(lián)招聘專家建議，在競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈的求職環(huán)境中，求職者最重要的還是銳化自身的競(jìng)爭(zhēng)力，積極提升專業(yè)能力、豐富軟實(shí)力，在眾多求職者中脫穎而出。企業(yè)也要順應(yīng)市場(chǎng)規(guī)律，找到真正適合的人才。

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