2019年08月01日                             中國(guó)青年報(bào)

　　促進(jìn)返鄉(xiāng)就業(yè) 62.6%受訪(fǎng)青年建議完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)

　　如今，選擇返鄉(xiāng)就業(yè)的年輕人越來(lái)越多。對(duì)于返鄉(xiāng)就業(yè)，他們還有哪些顧慮？近日，中國(guó)青年報(bào)社社會(huì)調(diào)查中心聯(lián)合問(wèn)卷網(wǎng)（wenjuan.com），對(duì)1973名離開(kāi)家鄉(xiāng)工作生活的青年進(jìn)行的一項(xiàng)調(diào)查顯示，職業(yè)發(fā)展空間有限（65.1%）和缺少與專(zhuān)業(yè)對(duì)口的崗位（57.8%）被受訪(fǎng)者認(rèn)為是青年返鄉(xiāng)就業(yè)的主要顧慮。62.6%的受訪(fǎng)青年建議完善鄉(xiāng)村的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

　　參與本次調(diào)查的受訪(fǎng)者中，初中及以下學(xué)歷者占0.8%，高中學(xué)歷者占9.2%，本科學(xué)歷者占86.7%，碩士及以上學(xué)歷者占3.3%。

　　侯靜（化名）今年27歲，曾在北京某教育公司工作了4年，之后回到河北老家工作。侯靜坦言，自己眼下在職業(yè)發(fā)展方面存在一些困擾，“家人希望我回家后從事一份穩(wěn)定的工作，找一個(gè)所謂的‘鐵飯碗’，但我不太喜歡”。

　　尹東（化名）大學(xué)畢業(yè)后在保定的生產(chǎn)制造行業(yè)工作了兩年，后來(lái)回到家鄉(xiāng)工作。他覺(jué)得年輕人回鄉(xiāng)就業(yè)面臨的難題就是工資待遇和福利制度問(wèn)題?！澳梦依霞襾?lái)說(shuō)，青年返鄉(xiāng)就業(yè)還是有一定的阻礙。我認(rèn)識(shí)的同學(xué)和朋友，大部分讀完大學(xué)后，都留在了家鄉(xiāng)所在的地級(jí)市，回到縣里就業(yè)的很少。我老家這邊中小企業(yè)居多，福利待遇比較差，而且產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一，以五金機(jī)械居多，是勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)，不走質(zhì)量和技術(shù)路線(xiàn)，因此可能不符合知識(shí)青年的擇業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”。

　　尹東說(shuō)，一些小城市的生活成本與經(jīng)濟(jì)發(fā)展并不相稱(chēng)，可能生活壓力并不比大城市輕多少，加上缺少實(shí)力雄厚的大企業(yè)，對(duì)青年吸引力就不足了。

　　調(diào)查顯示，職業(yè)發(fā)展空間有限（65.1%）和缺少與專(zhuān)業(yè)對(duì)口的崗位（57.8%）被受訪(fǎng)青年認(rèn)為是人們返鄉(xiāng)就業(yè)時(shí)的主要顧慮。其他還有：薪資水平比較低（53.7%）、 可以對(duì)接的平臺(tái)資源不足（47.3%）等。

　　今年23歲的祁佳（化名）老家在河北滄州，在石家莊讀完大學(xué)后，回到了家鄉(xiāng)工作。在祁佳看來(lái)，提高地方的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和工資水平，有助于促進(jìn)青年返鄉(xiāng)就業(yè)?！氨热缦駵嬷?，房?jī)r(jià)上漲很快，平均工資水平卻相對(duì)比較低”。

　　祁佳認(rèn)為，就業(yè)機(jī)會(huì)對(duì)于年輕人也很重要，“有些人不愿意回來(lái)也有可能是因?yàn)闆](méi)有合適的工作崗位，現(xiàn)在很多專(zhuān)業(yè)在小城市都沒(méi)有對(duì)口的工作可以選擇”。

　　關(guān)楠（化名）2016年碩士畢業(yè)后，回到老家陜西榆林工作，她告訴記者，她一些學(xué)新興專(zhuān)業(yè)的同學(xué)大多留在了大城市，“大城市的平臺(tái)和機(jī)會(huì)能給他們提供更多用武之地。相比之下，從事傳統(tǒng)行業(yè)的人回家工作的多”。不過(guò)，關(guān)楠覺(jué)得，振興鄉(xiāng)村也很需要新型技能，“比如高新科技和傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)的結(jié)合，基層地區(qū)很需要這方面的人才”。

　　侯靜覺(jué)得，現(xiàn)在的年輕人有很多新奇的想法，很有創(chuàng)意，可以給地區(qū)發(fā)展注入活力?！盎鶎拥囊恍┢髽I(yè)、單位可以提供一些幫助年輕人成長(zhǎng)、展示他們個(gè)人能力的機(jī)會(huì)，讓他們?cè)诜掂l(xiāng)就業(yè)的過(guò)程中發(fā)揮出更大的價(jià)值”。

　　促進(jìn)青年返鄉(xiāng)就業(yè)，62.6%的受訪(fǎng)青年建議完善鄉(xiāng)村的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，56.3%的受訪(fǎng)青年建議加強(qiáng)校企聯(lián)動(dòng)，培養(yǎng)稀缺專(zhuān)業(yè)人才，55.8%的受訪(fǎng)青年建議鼓勵(lì)創(chuàng)新，發(fā)展新職業(yè)，52.6%的受訪(fǎng)青年建議發(fā)掘與基層發(fā)展相適應(yīng)的就業(yè)崗位。

　　“有時(shí)候沒(méi)有足夠的支持，對(duì)年輕人返鄉(xiāng)就業(yè)來(lái)說(shuō)是一個(gè)很大的阻礙?！敝袊?guó)人民大學(xué)國(guó)家發(fā)展與戰(zhàn)略研究院研究員、勞動(dòng)人事學(xué)院教授林新奇認(rèn)為，返鄉(xiāng)就業(yè)需要各種條件以及相關(guān)政策的支持，要加強(qiáng)在政商環(huán)境、資金、人才上的支持力度?！澳壳拔覈?guó)整體的人力資源可能過(guò)于往一線(xiàn)城市集中，近幾年二三線(xiàn)城市搶人大戰(zhàn)也在進(jìn)行，也會(huì)吸引年輕人。兩者配合起來(lái)也是促進(jìn)地區(qū)平衡發(fā)展的舉措。從廣義的角度上說(shuō)，返鄉(xiāng)就業(yè)會(huì)促進(jìn)整個(gè)國(guó)家的全面發(fā)展、均衡的發(fā)展，也是國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略大格局中的一部分。不管是為家鄉(xiāng)作貢獻(xiàn)，還是為自己謀發(fā)展，都是很有意義的”。

　　他建議，返鄉(xiāng)就業(yè)的年輕人做好心理準(zhǔn)備，做長(zhǎng)期的打算，不能急功近利，要踏踏實(shí)實(shí)地從基礎(chǔ)做起、從零開(kāi)始。

　　中國(guó)青年報(bào)·中國(guó)青年網(wǎng)記者 孫山 實(shí)習(xí)生 黃碩 來(lái)源：中國(guó)青年報(bào)

【編輯:張楷欣】