2019-09-20                      上海證券報(bào) 

新三板公司凡科股份9月19日披露,公司第二屆董事會(huì)第九次會(huì)議審議通過了《關(guān)于公司虛擬股票方案的議案》,并推出了2019年股權(quán)激勵(lì)方案。

凡科股份稱,2016年公司曾實(shí)施了兩批員工期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃?，F(xiàn)根據(jù)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃擬向其中部分激勵(lì)對(duì)象發(fā)行股份。根據(jù)該股權(quán)激勵(lì)方案,本次股票發(fā)行以現(xiàn)金方式認(rèn)購(gòu),股票發(fā)行總股數(shù)不超過15.75萬股。本次激勵(lì)股權(quán)的發(fā)行對(duì)象主要包括公司高級(jí)管理人員和核心員工合計(jì)不超過32人。發(fā)行價(jià)格為4.67元/股,預(yù)計(jì)募集資金總額不超過73.55萬元。

凡科股份同步推出虛擬股票方案。虛擬股票(或稱股票增值權(quán))是公司給予授予者的福利性收益,持有者對(duì)這些股票沒有所有權(quán)。虛擬股票有效期為自董事會(huì)及股東大會(huì)審批通過之日起3年。實(shí)施虛擬股票設(shè)定的每年業(yè)績(jī)目標(biāo)為:年度營(yíng)業(yè)收入增長(zhǎng)不低于10%和年度凈利潤(rùn)增長(zhǎng)不低于10%。凈利潤(rùn)是指扣除非經(jīng)常性損益后的凈利潤(rùn)。在公司年度業(yè)績(jī)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的前提下,每個(gè)考核年度末,總經(jīng)理及薪酬委員會(huì)擬定并發(fā)起一次虛擬股票回購(gòu)方案,具體回購(gòu)方案根據(jù)當(dāng)年度的經(jīng)營(yíng)情況制定。

凡科股份由4位曾任職騰訊、百度等知名企業(yè)的80后創(chuàng)辦,是一家專注于提供中小企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)的創(chuàng)新公司。凡科旗下的凡科建站是國(guó)內(nèi)自助建站市場(chǎng)的著名品牌和國(guó)內(nèi)最大的網(wǎng)站建設(shè)服務(wù)提供商之一。

資料顯示,2015年,精冶源就發(fā)布了新三板第一份虛擬股權(quán)激勵(lì)方案。此后,中赟國(guó)際等多公司施行了虛擬股權(quán)激勵(lì)的公告。