首頁 > 資訊分享 > 人力資本數(shù)字新聞 > 百威亞太：一線員工加薪10%
2020年04月09日 新浪港股
傳百威亞太員工聯(lián)名彈劾 反對CEO獲得千萬期權及股票
新浪港股訊 4月8日消息，百威亞太CEO楊克在4月7日晚發(fā)表內(nèi)部信，楊克針對即將到來的消費旺季做下部署，同時發(fā)布了員工加薪計劃。楊克表示，面對新冠肺炎疫情，百威亞太致力于投資員工。加薪計劃疑似是對此前員工“聯(lián)名信”的回應。
根據(jù)內(nèi)部信顯示，自2020年4月1日起，中國所有符合要求的員工將得到平均增幅為5%的工資提升，高管人員加薪則會從2020年10月1日起正式實施；一線員工還將額外獲得夏季激勵以作表彰，并于今年4月至9月平均加薪5%，即共可獲得10%的加薪。
3月26日，百威亞太發(fā)布公告，于2020年3月25日，該公司根據(jù)公司的酌情長期激勵計劃的條款向公司一名合資格董事、若干名高級管理人員及合資格雇員授出合共4972.07萬份購股權，并根據(jù)公司的酌情受限制股份單位計劃向彼等授出合共1608.01萬個受限制股份單位。其中楊克一人獨得1420萬的期權和714萬的限制性股票。
傳此舉引發(fā)員工不滿。據(jù)微酒報道，疑似百威亞太公司部分員工在“聯(lián)名信”中要求公司“解除楊克亞太區(qū)總裁及CEO職務，取消授予楊克的1420萬的期權和714萬的限制性股票，并披露其他收到上述期權和限制性股票的人員以及授予的數(shù)量?！?/span>
聯(lián)名信”發(fā)起人認為，楊克得到遠遠超過貢獻，尤其在當前的業(yè)績以及疫情期間公司員工大力付出之下，這樣的分配方案被員工認為不公平，并且是管理層在最大化個人利益。
而對于消息真假，業(yè)內(nèi)人士說法不一，有說沒聽過，有說不評價。
責任編輯：張海營
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