2016-12-05                           合肥在線

截至目前，該省已分流安置30012名鋼煤職工，完成全年目標(biāo)任務(wù)的98.74%，其中：煤炭行業(yè)分流安置超2.35萬(wàn)人，完成105.09%;鋼鐵行業(yè)6503人，完成81.02%。

安徽省通過(guò)建立分流職工實(shí)名制數(shù)據(jù)庫(kù)，將摸排掌握的情況及時(shí)入庫(kù)、動(dòng)態(tài)更新。根據(jù)職工的年齡、技能水平、工作實(shí)際和個(gè)人態(tài)度等情況，進(jìn)行科學(xué)分類，尊重職工意愿，因企制宜、因人而異，確定多渠道、多元化的安置路徑。在目前已轉(zhuǎn)崗分流職工中，約41%實(shí)行內(nèi)部退養(yǎng)，36%在企業(yè)內(nèi)部轉(zhuǎn)崗就業(yè)，其余職工選擇創(chuàng)業(yè)、轉(zhuǎn)移就業(yè)等方式。

據(jù)了解，安徽省今年有分流安置任務(wù)的所有企業(yè)均制定了職工安置方案，完成率100%。安徽省在省級(jí)就業(yè)補(bǔ)助資金中安排1000萬(wàn)元、失業(yè)保險(xiǎn)省級(jí)調(diào)劑金中安排3000萬(wàn)元專門用于落實(shí)職工安置政策。并鼓勵(lì)企業(yè)通過(guò)培訓(xùn)轉(zhuǎn)崗、協(xié)商薪酬、靈活工時(shí)等方式穩(wěn)定現(xiàn)有崗位。

為進(jìn)一步做好化解鋼鐵煤炭行業(yè)過(guò)剩產(chǎn)能中失業(yè)人員再就業(yè)工作，安徽在全省實(shí)施就業(yè)新起點(diǎn)計(jì)劃。如為每位符合條件的失業(yè)人員發(fā)放800元求職補(bǔ)貼、進(jìn)行1次個(gè)性化職業(yè)指導(dǎo)、至少推薦3個(gè)就業(yè)崗位;為每位符合條件的自主創(chuàng)業(yè)失業(yè)人員落實(shí)10萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款和財(cái)政貼息等等，確保失業(yè)人員服務(wù)管理不斷線。

安徽省人社廳相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，該省還將強(qiáng)化對(duì)重點(diǎn)地區(qū)的就業(yè)失業(yè)監(jiān)測(cè)預(yù)警，加大資金支持和政策落實(shí)力度，積極防控規(guī)模性失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，為推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革營(yíng)造良好氛圍。