2020-07-02                                    西部網(wǎng)

　　西安2020年夏季招聘競爭最激烈的五大行業(yè)。

　　西部網(wǎng)訊（記者 李媛）2020年夏季，智聯(lián)招聘持續(xù)監(jiān)測全國38個主要城市的職場競爭態(tài)勢，根據(jù)平臺大數(shù)據(jù)，結(jié)合在線企業(yè)招聘需求及求職者投遞簡歷情況，分析得出《2020年夏季中國雇主需求與白領(lǐng)人才供給報告》。報告顯示，西安地區(qū)2020年夏季求職期的平均薪酬為7607元/月，中介服務(wù)行業(yè)的平均月薪最高為10448元/月。

　　西安地區(qū)競爭最激烈的五大行業(yè)

　　智聯(lián)招聘2020年夏季在線數(shù)據(jù)顯示，西安地區(qū)競爭指數(shù)40.2，排名第十三位，競爭指數(shù)絕對值環(huán)比下降6.0，排名下降四位。當(dāng)?shù)嘏琶拔逦坏男袠I(yè)中，房地產(chǎn)/建筑/建材/工程行業(yè)的競爭指數(shù)最高，其次是IT服務(wù)（系統(tǒng)/數(shù)據(jù)/維護(hù)）行業(yè)，計算機(jī)軟件行業(yè)排在第三，互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)和物流/倉儲行業(yè)的競爭指數(shù)位列第四和第五。

　　西安地區(qū)競爭指數(shù)排名前五的行業(yè)，房地產(chǎn)/建筑/建材/工程行業(yè)競爭指數(shù)環(huán)比、同比下降，但本季度排名沒有變化，依然保持第一；IT服務(wù)（系統(tǒng)/數(shù)據(jù)/維護(hù)）行業(yè)競爭指數(shù)環(huán)比下降，同比上升；計算機(jī)軟件行業(yè)的競爭指數(shù)環(huán)比、同比均出現(xiàn)下降；互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)行業(yè)競爭指數(shù)環(huán)比下降、同比上升；物流/倉儲行業(yè)競爭指數(shù)環(huán)比、同比上升，排名由上季度的十名開外上升為本季度的第五名。

　　西安2020年夏季競爭最激烈的五大職業(yè)。

　　西安地區(qū)競爭最激烈的五大職業(yè)

　　智聯(lián)招聘在線數(shù)據(jù)顯示，西安地區(qū)2020年夏季競爭最激烈的職業(yè)是交通運輸服務(wù)、財務(wù)/審計/稅務(wù)和IT質(zhì)量管理/測試/配置管理。此外，軟件/互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)/系統(tǒng)集成和行政/后勤/文秘的競爭也較為激烈。交通運輸服務(wù)和財務(wù)/審計/稅務(wù)的競爭指數(shù)環(huán)比下降、同比上升，IT質(zhì)量管理/測試/配置管理競爭指數(shù)環(huán)比、同比均下降，前三名的排名本季度沒有變化；軟件/互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)/系統(tǒng)集成競爭指數(shù)環(huán)比、同比上升，由上季度的第六名上升至本季度第四位；行政/后勤/文秘的競爭指數(shù)環(huán)比上升，同比下降，競爭指數(shù)排名上升幅度較大。

　　西安2020年夏季求職期平均薪酬分布情況。

　　中介服務(wù)行業(yè)平均月薪最高 為10448元/月

　　智聯(lián)招聘在線數(shù)據(jù)顯示，西安地區(qū)2020年夏季求職期的平均薪酬為7607元/月，在全國38個主要城市的薪酬水平中排名第三十位，薪酬水平較上一季度略有下降，排名沒有變化。從薪酬的分布情況來看，西安地區(qū)薪酬水平較低，平均月薪4001元/月至6000元/月的職位占職位總量的33.2%，8000元以上/月的占29.2%，占比較上一季度下降0.4%。

　　具體來看，中介服務(wù)行業(yè)的平均月薪最高，為10448元/月；其次為跨領(lǐng)域經(jīng)營行業(yè)，薪酬水平為9782元/月；再次是基金/證券/期貨/投資行業(yè)，平均月薪為9553元。西安地區(qū)平均薪資排名前十的行業(yè)，中介服務(wù)行業(yè)平均薪資水平雖略有下降，但排名上升至榜首；跨領(lǐng)域經(jīng)營行業(yè)本季度的平均薪酬水平也較高，位居第二；保險行業(yè)雖然平均薪資水平排名第四位，但總體的薪資水平環(huán)比下降幅度較大。

　　西安2020年夏季求職期十大高薪行業(yè)。

　　從數(shù)據(jù)結(jié)果來看，2020年夏季西安地區(qū)的職場競爭態(tài)勢略有趨緩，競爭指數(shù)絕對值環(huán)比下降、同比略有上升；同時從薪酬水平來看，整體的平均薪酬水平環(huán)比下降、同比上升。