2020-07-27                            樂居網(wǎng)南寧

樂居買房訊 昨日，2020年第二季度廣西人才網(wǎng)中用人單位發(fā)布職位的平均薪酬為5367元/月，環(huán)比回升5.57%，同比增長12.10%；而求職者期望薪酬為4950元/月，環(huán)比微跌0.63%，同比增長5.60%。用人單位提供的職位平均薪酬水平依舊比求職者的期望薪酬高。

近六年各季度求職者期望薪酬和用人單位發(fā)布職位平均薪酬對比走勢圖

報告顯示，2020年第二季度，在廣西人才網(wǎng)中區(qū)內(nèi)用人單位發(fā)布職位的平均薪酬為5347元/月。各市的用人單位提供的薪酬水平分布中，區(qū)內(nèi)工作地在北海市的用人單位提供的職位平均薪酬水平較高，達到6313元/月，環(huán)比增長6.84%，其求職者期望薪酬為5161元/月。其提供的職位中公司總經(jīng)理、分公司總經(jīng)理、土建工程師、銷售總監(jiān)等高層管理者的職位較多，因此平均薪酬水平較高。本季度桂林市用人單位提供的職位平均薪酬位居全區(qū)第二位，達到5634元/月，環(huán)比增長10.16%，其求職者期望薪酬為5088元/月，其提供的職位中區(qū)域經(jīng)理、分公司負責人、工程項目經(jīng)理、置業(yè)顧問等高層管理這或者業(yè)務類職位較多。

另外，用人單位發(fā)布駐區(qū)外的職位平均薪酬達到6252元/月，期望在區(qū)外工作的求職者對薪酬的要求達到5469元/月。受疫情影響，本季度區(qū)外職位樣本占總樣本的比重較低，且平均薪酬均呈現(xiàn)不同程度的下跌。本季度區(qū)外職位樣本主要集中在廣東省，提供的職位平均薪酬達到5785元/月，其求職者期望薪酬為5434元/月。工作地為北京市用人單位提供的的職位平均薪酬水平較高，平均薪酬達到9975元/月，其求職者期望薪酬為7447元/月。工作地為國外的用人單位依舊主要集中在越南，平均薪酬水平達到8690元/月，其求職者期望薪酬為7174元/月。區(qū)內(nèi)職位平均薪酬水平與區(qū)外相比依舊存在一定差距。

2020年第二季度，廣西人才網(wǎng)中用人單位發(fā)布職位平均薪酬最高的前五位職位分別為：高級管理類11929元/月、法律/法務/合規(guī)類8075元/月、房地產(chǎn)開發(fā)/經(jīng)紀/中介類8014元/月、銀行類7138元/月及汽車制造類6768元/月。以下五類職位平均薪酬較低：保安/家政服務類3308元/月、出版/印刷類3414元/月、行政/文職/后勤類3703元/月、服裝/紡織/皮革類3798元/月及餐飲/娛樂類3961元/月。

求職者期望最高的前五位職位類別分別為：高級管理類9019元/月、房地產(chǎn)開發(fā)/經(jīng)紀/中介類8072元/月、IT管理/項目協(xié)調(diào)類6470元/月、建筑/工程類6096元/月及證券/期貨/投資管理/服務類5681元/月；而期望從事以下五類職位的求職者對薪酬要求較低，包括：保安/家政服務類3799元/月、行政/文職/后勤類3909元/月、文教/科研類4031元/月、出版/印刷類4084元/月及文字媒體/寫作類4103元/月。

文章來源:樂居買房