2021年01月19日                  內(nèi)蒙古日?qǐng)?bào)

就業(yè)是民生之本，一頭牽動(dòng)著千家萬戶，一頭支撐著經(jīng)濟(jì)發(fā)展。穩(wěn)住就業(yè)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展才有底氣；保住“飯碗”，老百姓日子才能過踏實(shí)。“十三五”期間，內(nèi)蒙古堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署，牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，始終把促進(jìn)就業(yè)擺在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展突出位置，大力實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，全面落實(shí)積極就業(yè)政策，全方位提供公共就業(yè)服務(wù)，大規(guī)模開展職業(yè)技能培訓(xùn)，統(tǒng)籌推進(jìn)高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、下崗失業(yè)人員等重點(diǎn)群體高質(zhì)量就業(yè)，就業(yè)工作取得積極成效，有力促進(jìn)了社會(huì)和諧穩(wěn)定，人民群眾幸福感、獲得感不斷增強(qiáng)。

積極就業(yè)政策為穩(wěn)就業(yè)保駕護(hù)航

做好穩(wěn)就業(yè)工作，就是穩(wěn)經(jīng)濟(jì)、穩(wěn)人心、穩(wěn)大局。

“十三五”期間，自治區(qū)堅(jiān)持把促進(jìn)就業(yè)作為重大政治責(zé)任和首要任務(wù)，健全促進(jìn)就業(yè)的工作機(jī)制，把城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)、城鎮(zhèn)登記失業(yè)率等指標(biāo)納入各級(jí)政府年度實(shí)績考核體系，壓實(shí)政府促進(jìn)就業(yè)主體責(zé)任。制定出臺(tái)了促進(jìn)就業(yè)工作20個(gè)綜合性政策文件，建立經(jīng)濟(jì)增長與擴(kuò)大就業(yè)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，完善了創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款支持創(chuàng)業(yè)就業(yè)、促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)、扶持中小企業(yè)、勞動(dòng)密集型企業(yè)發(fā)展以及產(chǎn)業(yè)、貿(mào)易、投資、財(cái)稅、金融等積極就業(yè)政策，政策針對(duì)性、實(shí)效性進(jìn)一步增強(qiáng)。五年來，全區(qū)累計(jì)城鎮(zhèn)新增就業(yè)128.44萬人，完成目標(biāo)任務(wù)的102.75%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)的較低水平。

聚焦重點(diǎn)群體織密兜牢就業(yè)底線

多措并舉推動(dòng)重點(diǎn)群體就業(yè)保持穩(wěn)定。深入實(shí)施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)計(jì)劃和基層成長計(jì)劃，充分發(fā)揮市場(chǎng)就業(yè)主渠道作用，引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層、中小微企業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。每年元旦、春節(jié)期間組織開展“就業(yè)援助月”活動(dòng)，促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)。

加大就業(yè)困難人員就業(yè)援助力度，建立對(duì)就業(yè)困難群體日常就業(yè)援助和專項(xiàng)活動(dòng)幫助相結(jié)合的長效工作機(jī)制，完善就業(yè)困難人員認(rèn)定管理，符合就業(yè)困難條件的人員可直接在常住地提交認(rèn)定申請(qǐng)，公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)采取“勞動(dòng)者書面承諾+部門信息核查”的方式受理申請(qǐng)，即可享受就業(yè)援助常住地服務(wù)。截至2020年12月底，全區(qū)就業(yè)困難人員就業(yè)7.38萬人。加大公益性崗位開發(fā)力度，印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步做好公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)工作的通知》，建立健全“按需設(shè)崗、以崗聘任、在崗領(lǐng)補(bǔ)、有序退崗”管理機(jī)制。完善建檔立卡貧困戶就業(yè)等就業(yè)援助機(jī)制，城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭保持“動(dòng)態(tài)歸零”。目前，全區(qū)在崗公益性崗位4.3萬人。內(nèi)蒙古“公共就業(yè)服務(wù)+兩舉措”,兜牢就業(yè)困難人員就業(yè)底線，被人民網(wǎng)評(píng)為落實(shí)“六?！比蝿?wù)優(yōu)秀案例。

將農(nóng)牧民工納入終身職業(yè)技能培訓(xùn)體系，大規(guī)模開展農(nóng)牧民工職業(yè)技能培訓(xùn)。通過依托特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和實(shí)施“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”項(xiàng)目，鼓勵(lì)和支持農(nóng)牧民工創(chuàng)業(yè)和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，推進(jìn)農(nóng)牧民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)基地和園區(qū)建設(shè)，促進(jìn)農(nóng)牧民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)增收。

加大農(nóng)村牧區(qū)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作力度。圍繞新型城鎮(zhèn)化建設(shè)和縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，鼓勵(lì)發(fā)展勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)、扶持中小企業(yè)、支持和引導(dǎo)非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展增加就業(yè)崗位，吸納農(nóng)村牧區(qū)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)。組織開展京蒙勞務(wù)對(duì)接和周邊省區(qū)勞務(wù)對(duì)接等專項(xiàng)活動(dòng)，提高勞務(wù)輸出的組織化程度。赤峰市敖漢旗“敖漢架線工”，憑著吃苦勤奮精神和過硬技術(shù)，把一條條“金線”從國內(nèi)駕到國外。敖漢架線工施工隊(duì)伍遍布國內(nèi)20多個(gè)省、市，甚至遠(yuǎn)赴土耳其、蘇丹、蒙古等國施工，4.3萬名架線工奮戰(zhàn)在高空，用實(shí)力征服了同行，用誠信贏得了市場(chǎng)，在把幸福和希望架送到千家萬戶的同時(shí)，也甩掉了貧窮落后的帽子，實(shí)現(xiàn)了每年收入15億元以上勞務(wù)收入。

強(qiáng)化技能培訓(xùn)緩解就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾

“十三五”期間，自治區(qū)建立了面向全體勞動(dòng)者的終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度。先后出臺(tái)了推行終身職業(yè)技能培訓(xùn)、全面推行企業(yè)新型學(xué)徒制、提高技術(shù)工人待遇、職業(yè)技能提升三年行動(dòng)等政策措施，構(gòu)建了大規(guī)模開展職業(yè)技能培訓(xùn)的政策體系。

加大技能人才培訓(xùn)力度，著力提升勞動(dòng)者就業(yè)能力和技能素質(zhì)。結(jié)合自治區(qū)實(shí)際，完善了技能培訓(xùn)補(bǔ)貼政策，將內(nèi)蒙古217個(gè)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和具有民族、區(qū)域特色的職業(yè)（工種）納入培訓(xùn)補(bǔ)貼范圍，提高了補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，印發(fā)了職業(yè)技能提升行動(dòng)資金使用管理和職業(yè)技能培訓(xùn)管理兩個(gè)辦法，進(jìn)一步明確了職業(yè)技能提升行動(dòng)補(bǔ)貼范圍、資金撥付監(jiān)管程序及各培訓(xùn)環(huán)節(jié)的操作辦法和實(shí)名制管理要求，解決了基層落實(shí)行動(dòng)方案政策性障礙。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)載體建設(shè)。自治區(qū)政府建立了自治區(qū)技能人才工作聯(lián)席會(huì)議制度，將自治區(qū)人社廳、國資委、工信廳、教育廳、總工會(huì)等25個(gè)部門、單位作為聯(lián)席會(huì)議成員，全區(qū)公布了首批補(bǔ)貼性培訓(xùn)機(jī)構(gòu)560家。會(huì)同財(cái)政廳聯(lián)合印發(fā)文件，積極組織開展線上職業(yè)技能培訓(xùn)，鼓勵(lì)引導(dǎo)各類職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展面向各類群體的網(wǎng)上培訓(xùn)，方便勞動(dòng)者自主選擇，公布了195家職業(yè)技能線上培訓(xùn)平臺(tái)?！笆濉逼陂g，累計(jì)培訓(xùn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者136.4萬人。

完善政策支持促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)

實(shí)施“創(chuàng)業(yè)內(nèi)蒙古”行動(dòng)計(jì)劃，開展創(chuàng)客筑夢(mèng)、創(chuàng)業(yè)筑巢、創(chuàng)業(yè)領(lǐng)航、融資暢通、青年創(chuàng)業(yè)和返鄉(xiāng)農(nóng)牧民工創(chuàng)業(yè)6項(xiàng)計(jì)劃，多措并舉扶持各類勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)。

大力營造良好創(chuàng)業(yè)環(huán)境，扎實(shí)推進(jìn)“放管服”改革。大幅精簡前置審批事項(xiàng)，壓縮企業(yè)開辦時(shí)間，為企業(yè)提供登記注冊(cè)融資貸款等一條龍服務(wù)，創(chuàng)業(yè)環(huán)境得到進(jìn)一步優(yōu)化，市場(chǎng)活力明顯增強(qiáng)。構(gòu)建了自治區(qū)、盟市、旗縣三級(jí)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，全區(qū)建成創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款中心99個(gè)，創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心97個(gè)，建立創(chuàng)業(yè)發(fā)展資金8.6億元。2016年以來，全區(qū)發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款100.22億元；創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)19.07萬人，成功創(chuàng)業(yè)11.47萬人，帶動(dòng)就業(yè)37.82萬人。精心組織創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，跟蹤扶持創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，開展了“喜桂圖杯”“錫林郭勒杯”“創(chuàng)業(yè)包頭杯”創(chuàng)業(yè)大賽、創(chuàng)業(yè)內(nèi)蒙古現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)等系列活動(dòng)，創(chuàng)業(yè)服務(wù)水平明顯提高。大力開展創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市活動(dòng)，2個(gè)盟市、8個(gè)旗縣（市、區(qū)）被評(píng)為自治區(qū)創(chuàng)業(yè)型地區(qū)?！笆濉逼陂g，全區(qū)共建成創(chuàng)業(yè)園和孵化基地364家，入駐實(shí)體3.78萬戶,帶動(dòng)就業(yè)29.2萬人，5個(gè)孵化基地被認(rèn)定為國家級(jí)示范性基地。打造全國首家“四眾”創(chuàng)業(yè)市場(chǎng)，認(rèn)定四眾平臺(tái)262個(gè)?！八谋姟眲?chuàng)業(yè)市場(chǎng)打造和課題研究被全國就業(yè)促進(jìn)會(huì)評(píng)為2017年、2018年度地方就業(yè)創(chuàng)新事件。

轉(zhuǎn)變服務(wù)理念提升就業(yè)服務(wù)水平

“十三五”以來，隨著數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，互聯(lián)網(wǎng)飛速發(fā)展，新興行業(yè)人才需求旺盛，大量新模式新業(yè)態(tài)快速涌現(xiàn)。自治區(qū)人社部門與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)模式，按照“數(shù)據(jù)向上集中，服務(wù)向下延伸”的思路，推行“省級(jí)大集中”模式，建設(shè)完成了“自治區(qū)勞動(dòng)就業(yè)核心業(yè)務(wù)子系統(tǒng)”“自治區(qū)就業(yè)績效與決策分析系統(tǒng)”，自治區(qū)12個(gè)盟市和102旗縣（市、區(qū)）都實(shí)現(xiàn)了專網(wǎng)聯(lián)通，全區(qū)所有可聯(lián)互聯(lián)網(wǎng)的蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、嘎查村（社區(qū)），都可安全的訪問專網(wǎng)業(yè)務(wù)系統(tǒng)。同步建設(shè)了網(wǎng)上服務(wù)大廳，90%以上的服務(wù)項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上辦理。全區(qū)3362個(gè)街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)建立了勞動(dòng)保障工作所、站，12191個(gè)嘎查行政村配備勞動(dòng)保障協(xié)理員。旗縣及以下公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和平臺(tái)均設(shè)立了綜合服務(wù)大廳提供失業(yè)登記、就業(yè)登記、職業(yè)介紹、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款服務(wù)等“一站式”就業(yè)服務(wù)，形成了覆蓋自治區(qū)、盟市、旗縣（市區(qū)）、蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、嘎查村（社區(qū)）的五級(jí)公共就業(yè)服務(wù)體系，為勞動(dòng)者提供方便、快捷、同等的公共就業(yè)服務(wù)。

就業(yè)精準(zhǔn)扶貧助力脫貧攻堅(jiān)

人窮不能志短，扶貧先要扶志，這是打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的一個(gè)重要基礎(chǔ)。

自治區(qū)人社部門深入貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院和自治區(qū)黨委、政府脫貧攻堅(jiān)決策部署，堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向，完善政策措施，強(qiáng)化職責(zé)分工，確保各項(xiàng)政策落地見效。在2016年出臺(tái)就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶貧行動(dòng)實(shí)施方案的基礎(chǔ)上，密集出臺(tái)了就業(yè)扶貧三年行動(dòng)方案、就業(yè)扶貧“清零達(dá)標(biāo)”行動(dòng)實(shí)施方案、落實(shí)工作職責(zé)實(shí)施方案和加大政策支持力度做好就業(yè)扶貧工作7個(gè)專項(xiàng)推進(jìn)政策文件，結(jié)合新冠肺炎疫情和決勝脫貧攻堅(jiān)等工作實(shí)際，先后下發(fā)了人社戰(zhàn)“疫”十項(xiàng)行動(dòng)分工方案、人社領(lǐng)域鞏固脫貧成果防止返貧致貧、新冠肺炎疫情防控期間就業(yè)服務(wù)工作、進(jìn)一步做好就業(yè)扶貧工作等配套政策措施文件，進(jìn)一步明確目標(biāo)任務(wù)、壓實(shí)工作責(zé)任，為開展就業(yè)扶貧工作提供政策支撐。2020年，全區(qū)累計(jì)外出務(wù)工就業(yè)貧困人口19.8萬人，其中，赴區(qū)外務(wù)工人數(shù)27210人，赴京轉(zhuǎn)移就業(yè)1803人，實(shí)現(xiàn)了“一個(gè)超過、兩個(gè)不少于”的目標(biāo)。

突出精準(zhǔn)幫扶，促進(jìn)就近就地就業(yè)。依托人社和扶貧部門的貧困勞動(dòng)力信息系統(tǒng)，全面摸清貧困勞動(dòng)力就業(yè)失業(yè)信息，形成就業(yè)人員清單、失業(yè)人員清單和有意愿外出人員清單，準(zhǔn)確掌握貧困勞動(dòng)力就業(yè)動(dòng)態(tài)，通過“合作社+扶貧車間+公益性崗位+貧困戶”模式，促進(jìn)貧困勞動(dòng)力就近就地就業(yè)。

“合作社+貧困戶”吸納貧困勞動(dòng)力就業(yè)。通過產(chǎn)業(yè)與就業(yè)深度融合，培育壯大貧困地區(qū)農(nóng)民專業(yè)合作社、種養(yǎng)大戶等新型經(jīng)營主體，對(duì)貧困勞動(dòng)力開展定向幫扶。如喀喇沁旗牛營子中藥材專業(yè)合作社組織農(nóng)戶開展中藥材種植、購銷和加工，年銷售藥材6000余噸，影響輻射到周邊和臨近旗縣區(qū)，平均每天用工180人以上，每人每年收入不少于5000元。

“扶貧車間+貧困戶”帶動(dòng)貧困勞動(dòng)力就業(yè)。圍繞促進(jìn)“車間駐村、居家就業(yè)、群眾脫貧、集體增收”的扶貧可持續(xù)發(fā)展，結(jié)合貧困嘎查村“一村一品”特色扶貧產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)，積極協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)亟M織、扶貧等部門，結(jié)合當(dāng)?shù)刭Y源，創(chuàng)建了一批就業(yè)扶貧車間和就業(yè)扶貧基地，做到了“工廠開到家門口，攻堅(jiān)脫貧有保證”。目前，全區(qū)實(shí)有扶貧車間268家，吸納勞動(dòng)力就業(yè)29363人，其中貧困人口就業(yè)6707人。

“公益性崗位+貧困戶”助力穩(wěn)定就業(yè)。印發(fā)了進(jìn)一步做好公益性崗位開發(fā)管理、用好公益性崗位發(fā)揮就業(yè)保障作用和扶貧公益崗位開發(fā)與管理暫行辦法等政策文件，通過騰退和新開發(fā)崗位，從勞動(dòng)脫貧的思路出發(fā)，開發(fā)農(nóng)村牧區(qū)保潔、養(yǎng)路等適合貧困勞動(dòng)力就業(yè)的公益性專崗，安置無法離鄉(xiāng)、無業(yè)可扶、無力脫貧的“三無”貧困勞動(dòng)力就業(yè)。目前，人社部門開發(fā)管理的就業(yè)扶貧公益性崗位在崗人數(shù)2.3萬人。

注重智志幫扶，確保技能扶貧應(yīng)培盡培。圍繞培訓(xùn)對(duì)象精準(zhǔn)識(shí)別，有針對(duì)性地開設(shè)培訓(xùn)內(nèi)容，力爭(zhēng)使有培訓(xùn)意愿的貧困勞動(dòng)力應(yīng)培盡培。構(gòu)建了大規(guī)模職業(yè)技能培訓(xùn)“1+6”政策體系，將217個(gè)自治區(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和民族特色、區(qū)域特色培訓(xùn)職業(yè)（工種）納入補(bǔ)貼范圍，培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)上浮20%—30%，給予盟市技能補(bǔ)貼目錄30%的調(diào)整權(quán)；打破地域限制，創(chuàng)新提出農(nóng)牧民工技能培訓(xùn)累計(jì)課時(shí)制；進(jìn)一步推動(dòng)貧困地區(qū)政府補(bǔ)貼性培訓(xùn)項(xiàng)目全部向具備資質(zhì)的職業(yè)院校（含技工院校）和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開放，為貧困勞動(dòng)力提供免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)。

推動(dòng)補(bǔ)貼政策落實(shí)。對(duì)就業(yè)扶貧情況開展不落一人、不漏一戶的拉網(wǎng)式摸底排查，將符合條件的貧困勞動(dòng)力全部納入就業(yè)扶貧政策扶持范圍，按規(guī)定落實(shí)就業(yè)扶貧補(bǔ)貼政策，確保貧困勞動(dòng)力培訓(xùn)補(bǔ)貼政策應(yīng)享盡享。

增強(qiáng)培訓(xùn)服務(wù)供給。建立技能扶貧“兩臺(tái)賬一平臺(tái)”。鼓勵(lì)引導(dǎo)企業(yè)、職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開放線上課程資源，為貧困勞動(dòng)力提供免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn)，按規(guī)定落實(shí)職業(yè)技能提升培訓(xùn)補(bǔ)貼。進(jìn)一步豐富“內(nèi)蒙古自治區(qū)精準(zhǔn)脫貧就業(yè)創(chuàng)業(yè)在線學(xué)習(xí)網(wǎng)”內(nèi)容，開設(shè)民俗旅游類、農(nóng)牧業(yè)種養(yǎng)殖等7大類、166門課程。

積極應(yīng)對(duì)疫情全力穩(wěn)定就業(yè)局勢(shì)

2020年以來，全區(qū)各級(jí)人社部門深入貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院和自治區(qū)黨委、政府關(guān)于就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的決策部署，緊緊圍繞把疫情對(duì)就業(yè)工作的影響降至最低這一目標(biāo)，扎實(shí)推進(jìn)穩(wěn)就業(yè)工作，全面落實(shí)保居民就業(yè)任務(wù)，全區(qū)就業(yè)形勢(shì)保持總體穩(wěn)定。

強(qiáng)化就業(yè)政策保障，2020年4月3日、11月7日，布小林主席兩次參加了自治區(qū)政府舉辦的全區(qū)穩(wěn)就業(yè)工作暨春季網(wǎng)絡(luò)招聘推進(jìn)會(huì)和就業(yè)推進(jìn)會(huì)暨就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)攻堅(jiān)季活動(dòng)。全面落實(shí)就業(yè)優(yōu)先政策，出臺(tái)了以疫情防控期間穩(wěn)就業(yè)、應(yīng)對(duì)疫情影響強(qiáng)化穩(wěn)就業(yè)為統(tǒng)領(lǐng)，以強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)、援企穩(wěn)崗、鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)等為抓手的“2+20”系列政策文件，全面強(qiáng)化穩(wěn)就業(yè)政策支撐。全力抓好政策落實(shí)，人社部門牽頭采取日、周、旬、月調(diào)度和發(fā)布政策清單、公布政策落實(shí)監(jiān)督舉報(bào)電話等措施，推動(dòng)政策落地見效，形成了政府高度重視、部門協(xié)力推進(jìn)、全社會(huì)共促就業(yè)的合力。

加大援企穩(wěn)崗力度，以社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)減免緩返補(bǔ)等政策為抓手，全力穩(wěn)企業(yè)、穩(wěn)崗位、保就業(yè)。2020年2—12月，全區(qū)累計(jì)減免養(yǎng)老、工傷和失業(yè)三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)158億元，惠及7.1萬戶企業(yè)。為2.44萬戶企業(yè)返還失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)18.77億元，惠及職工171.69萬人。擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)保障范圍，為符合條件的人員發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金、一次性生活補(bǔ)貼、失業(yè)補(bǔ)助金。這些政策舉措對(duì)紓解企業(yè)困難、穩(wěn)定就業(yè)崗位、不裁員或少裁員發(fā)揮了重要作用。

全力保障企業(yè)用工，建立重點(diǎn)企業(yè)用工日調(diào)度和其他企業(yè)用工旬調(diào)度制度，7月份升級(jí)為重點(diǎn)企業(yè)用工常態(tài)化服務(wù)保障機(jī)制，幫助企業(yè)解決用工3.65萬人。建立了農(nóng)牧民工返崗復(fù)工“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”保障機(jī)制，與20個(gè)省區(qū)市和相關(guān)單位建立了對(duì)接關(guān)系，共組織農(nóng)牧民工返崗復(fù)工63.7萬人，“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”專車、包廂、包機(jī)437次，返崗10154人。

把高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)作為重中之重，深入實(shí)施就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)計(jì)劃和基層成長計(jì)劃，大幅度提高機(jī)關(guān)事業(yè)單位和國有企業(yè)考錄、招聘規(guī)模，開發(fā)基層崗位，強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)，綜合施策促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)。

優(yōu)化自主創(chuàng)業(yè)環(huán)境，出臺(tái)了疫情期間減免創(chuàng)業(yè)者場(chǎng)地租金和物業(yè)費(fèi)、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款展期還款貼息以及創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)貼等扶持政策，組織開展了第四屆“中國創(chuàng)翼”創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽內(nèi)蒙古賽區(qū)選拔賽。

加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)，2020年2月中旬開始啟動(dòng)線上招聘活動(dòng)，暢通全區(qū)“1+12”人力資源網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)通道，開展百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘專項(xiàng)行動(dòng)+10類網(wǎng)絡(luò)專項(xiàng)招聘活動(dòng)和進(jìn)企入園。保障用工專項(xiàng)服務(wù)行動(dòng)，啟用了“四位一體”就業(yè)服務(wù)云平臺(tái)，進(jìn)一步為求職者和用人單位提供線上線下供需精準(zhǔn)對(duì)接服務(wù)。截至12月底，全區(qū)共舉辦各類招聘會(huì)596場(chǎng)，提供就業(yè)崗位130.5萬個(gè)，達(dá)成意向24.1萬人次。

就業(yè)是民生之本、增收之源。展望“十四五”，站在新的起點(diǎn)、新的發(fā)展階段，自治區(qū)人社部門將深入貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院和自治區(qū)黨委、政府的決策部署，堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，把就業(yè)工作作為重中之重，全面強(qiáng)化就業(yè)優(yōu)先政策，完善重點(diǎn)群體就業(yè)支持體系，加快提升勞動(dòng)者技能素質(zhì)，健全就業(yè)公共服務(wù)體系，努力推動(dòng)實(shí)現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)，更好地增進(jìn)民生福祉，造福全體人民。（本版文/圖均由內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)局提供）

(責(zé)編：劉澤、張雪冬)