2021-04-07                      西安日報資訊

　　■記者 王濤

　　今年以來，西安市人社局按照人社部、省人社廳“迎新春送溫暖，穩(wěn)崗留工”活動安排和西安市委、市政府“穩(wěn)就業(yè)”工作總體要求，聚焦“6+5+6+1”西安現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，針對重點園區(qū)、重點行業(yè)、重點項目用工需求和重點群體高質量就業(yè)，積極拓寬線上招聘新渠道，精準發(fā)力，創(chuàng)新服務，全力助企穩(wěn)崗擴就業(yè)。

　　搭平臺

　　多渠道聯(lián)動化解“用工荒”

　　市人社局通過搭建公共就業(yè)服務平臺，發(fā)揮重點企業(yè)用工常態(tài)化調度保障工作機制作用，及時幫助40個企業(yè)解決用工761個；通過實施跨區(qū)域合作，公共服務機構、人力資源服務機構協(xié)同，多渠道解決春節(jié)前后重點企業(yè)招工難問題，累計為比亞迪、中興通訊、陜汽集團、隆基、吉利等重點企業(yè)輸送藍領工人3.2萬人。

　　今年1月起，市人社局聯(lián)合市退役軍人事務局、市總工會等部門，舉辦2021年西安市春季大型招聘暨春風行動專場招聘活動，通過“秦云就業(yè)”、西安市公共招聘網(wǎng)、前程無憂、絲路人才網(wǎng)和伯樂圈等多家線上招聘平臺，為用工單位免費提供多渠道招聘信息發(fā)布服務。活動期間，共組織開展招聘會178場（其中線上167場，線下11場），發(fā)布崗位信息125萬條，為服務對象提供服務19.6萬人次。

　　優(yōu)服務

　　全方位保障破解“求職難”

　　針對疫情常態(tài)化防控形勢下的就業(yè)招聘新形勢和結構性就業(yè)矛盾，市人社局及時轉變思路，變被動服務為主動保障，主動為企業(yè)和勞動者牽線搭橋。他們推出的“幫你找工作”公益服務，在支付寶開設專欄，為求職者提供一對一公益就業(yè)指導、崗位推薦等服務，為企業(yè)提供專場式、訂制式招聘服務，促進企業(yè)與勞動者精準匹配。據(jù)了解，累計參與咨詢人數(shù)達1.26萬，參與活動人員中有求職意向4712人，安排面試2745人，目前已入職1454人。

　　持續(xù)推進集崗位信息發(fā)布、雇主品牌展示、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導、政策咨詢宣傳等為一體的“人社+媒體+平臺+服務”特色招聘引才服務，截至3月底，市人社局已先后舉辦直播帶崗、直播送崗活動12場，累計提供就業(yè)崗位1.9萬多個，2800多萬人次在線關注，累計收到各類求職簡歷2.1萬多份，近6000人已就業(yè)上崗。

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