首頁 > 資訊分享 > 人力資本數(shù)字新聞 > 陜西:2020年就業(yè)形勢分析 低學(xué)歷人群就業(yè)面臨困境
2021-04-29 華商網(wǎng)
作者:毛蜜娜
[摘要]2020年全省就業(yè)形勢逐步回穩(wěn)向好,穩(wěn)住了就業(yè)和經(jīng)濟(jì)基本盤。但是,面對疫情的持續(xù)影響,重點(diǎn)人群穩(wěn)就業(yè)難度將進(jìn)一步加大。
4月27日,國家統(tǒng)計(jì)局陜西省調(diào)查總隊(duì)發(fā)布“2020年全省就業(yè)形勢分析”。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,在一系列就業(yè)優(yōu)先政策的持續(xù)發(fā)力下,2020年全省就業(yè)形勢逐步回穩(wěn)向好,穩(wěn)住了就業(yè)和經(jīng)濟(jì)基本盤。但是,面對疫情的持續(xù)影響,重點(diǎn)人群穩(wěn)就業(yè)難度將進(jìn)一步加大。
對策建議
四項(xiàng)措施穩(wěn)就業(yè) 保就業(yè)
針對以上問題和現(xiàn)象,“2020年全省就業(yè)形勢分析”建議,可以從以下方面做好穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)工作。
(一)全力做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作
2021年我省普通高校畢業(yè)生預(yù)計(jì)達(dá)34.5萬,總量再創(chuàng)高峰,高校畢業(yè)生就業(yè)形勢更為復(fù)雜嚴(yán)峻,要積極采取有效措施,大力促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。一方面提供更完善的畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù),學(xué)校要為離校未就業(yè)畢業(yè)生持續(xù)提供就業(yè)服務(wù)。各高校加強(qiáng)與用人單位的合作,充分利用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行對接,搭建校企求職交流平臺,及時(shí)發(fā)布就業(yè)信息,做好線上招聘工作,為高校畢業(yè)生提供線上一站式服務(wù)。另一方面加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo),抓好重點(diǎn)幫扶,把各類困難畢業(yè)生和長期失業(yè)畢業(yè)生作為就業(yè)援助的重點(diǎn),繼續(xù)做好建檔立卡貧困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)援助。
(二)加強(qiáng)技能培訓(xùn),改善低學(xué)歷勞動者就業(yè)環(huán)境
我省大多數(shù)失業(yè)人員學(xué)歷不高,專業(yè)技能欠缺,擇業(yè)渠道有限,自身勞動權(quán)益難以保障,在就業(yè)競爭中處于不利地位。相關(guān)部門應(yīng)建立和完善專業(yè)技能培訓(xùn)體系,著力提高勞動者綜合素質(zhì)與職業(yè)技能,有效緩解就業(yè)供需矛盾。一是對重點(diǎn)群體開展有針對性的職業(yè)技能培訓(xùn),大力開展企業(yè)職工技能提升和轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn),對就業(yè)重點(diǎn)群體開展職業(yè)技能提升培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。二是激發(fā)培訓(xùn)主體積極性,推動職業(yè)院校擴(kuò)大面向就業(yè)重點(diǎn)群體和貧困勞動力的培訓(xùn)規(guī)模,創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容,加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)基礎(chǔ)能力建設(shè)。三是完善職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策,加強(qiáng)政府引導(dǎo)激勵(lì),加大資金支持力度,將職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策落到實(shí)處。
(三)實(shí)施積極扶持政策,推動女性充分就業(yè)
針對城鎮(zhèn)女性就業(yè)人口比和勞動參與率明顯低于男性的特點(diǎn),相關(guān)部門應(yīng)重視女性群體,全面落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策,全力促進(jìn)女性就業(yè)創(chuàng)業(yè)。一是加大對女性特別是中年女性群體的職業(yè)援助力度,降低創(chuàng)業(yè)就業(yè)門檻,提高女性職業(yè)技能和再就業(yè)競爭能力。二是拓寬就業(yè)平臺,積極為廣大女性求職者搭建求職平臺,開展女性專場招聘會,滿足不同年齡、不同技能女性的就業(yè)需求。三是全面落實(shí)社保政策,保障女職工待遇,規(guī)范和完善各項(xiàng)社保制度,提高城鎮(zhèn)就業(yè)女性參保率。四是加強(qiáng)勞動檢查力度,維護(hù)女性合法權(quán)益,及時(shí)查處侵犯就業(yè)女性合法權(quán)益的違法行為。
(四)支持發(fā)展新就業(yè)形態(tài),為重點(diǎn)人群提供就業(yè)機(jī)會
近年來,隨著數(shù)字經(jīng)濟(jì)的繁榮發(fā)展,依托互聯(lián)網(wǎng)平臺的新就業(yè)形態(tài)迅速發(fā)展。特別是疫情防控期間,網(wǎng)約配送員、在線醫(yī)生等新就業(yè)形態(tài)從業(yè)人員迅速“補(bǔ)位”,助力保障人們的日常生活和工作,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會秩序全面恢復(fù)。新就業(yè)形態(tài)依托互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等新技術(shù)組織勞動力資源,極大降低交易成本,提高勞動者與消費(fèi)者的匹配效率,實(shí)現(xiàn)勞動供需快速對接。就業(yè)容量大、進(jìn)出門檻低、靈活性和兼職性強(qiáng)的特點(diǎn),使新就業(yè)形態(tài)為大學(xué)生、農(nóng)民工、女性等重點(diǎn)群體提供了大量就業(yè)機(jī)會,成為保居民就業(yè)的重要引擎,提高勞動者的就業(yè)質(zhì)量,更好地發(fā)揮人力資本優(yōu)勢。但是勞動關(guān)系待明晰、社會保障待完善、平臺監(jiān)管有欠缺的短板仍然不容忽視,相關(guān)部門要從就業(yè)服務(wù)管理、社會保障等方面調(diào)整和規(guī)范現(xiàn)有政策,讓新就業(yè)形態(tài)有序發(fā)展,提供更多就業(yè)機(jī)會。
華商報(bào)記者 毛蜜娜
編輯:胡澤鵬
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