7月10日消息，F(xiàn)acebook公布了新的“多樣性”（diversity）目標顯示，包括在未來五年內(nèi)將公司全球女性員工的數(shù)量增加一倍，以及將美國的黑人和西班牙裔員工數(shù)量翻一番。當(dāng)前其全球員工中有36.9%是女性，高于一年前的36.3%。
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7月10日消息，東莞市民政局正式印發(fā)《東莞市特困供養(yǎng)人員護理工作實施方案》明確，東莞市三類特困人員月人均護理標準分別按照東莞市最低工資標準的2%、30%、60%確定，優(yōu)先保障失能、半失能特困人員集中供養(yǎng)。
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7月10日消息，貴陽銀行公告稱，董事、副行長楊琪因職務(wù)變動原因，辭去董事、董事會消費者權(quán)益保護委員會主任委員、董事會發(fā)展戰(zhàn)略委員會委員、副行長職務(wù)。公司2018年披露財報顯示，楊琪薪酬為57.27萬元，持公司8.17萬股股份。
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7月10日消息，智聯(lián)招聘發(fā)布的《2019年夏季東莞雇主需求與白領(lǐng)人才供給報告》顯示，2019年夏季求職期，東莞的平均招聘薪酬為8184元/月，全國排第十一。其中通信/電信運營、增值服務(wù)行業(yè)的平均月薪最高，為13265元/月。
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7月9日消息，鄭州市公積金管理中心稱，鄭州2019年度住房公積金月繳存基數(shù)上限20242元，月繳存額上限4858元。月繳存基數(shù)下限1900元，月繳存額下限190元。月繳存基數(shù)上限比2018年17625元上調(diào)了2617元。
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7月9日消息，吉林省人社廳下發(fā)的《通知》規(guī)定，加大穩(wěn)崗支持力度，對不裁員或少裁員參保企業(yè)，返還其上年度實際繳納失業(yè)保險費的50%，深度貧困地區(qū)將企業(yè)穩(wěn)崗返還標準提高到該企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的60%。
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7月9日消息，北京摩拜科技有限公司發(fā)生工商變更，法定代表人由胡瑋煒變?yōu)橥趸畚?。近兩月來，胡瑋煒多次卸任摩拜相關(guān)企業(yè)法定代表人，多由美團人員接任。目前，王慧文任摩拜系四家公司法定代表人及高管。
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7月9日消息，蘇州市人社局稱，自2019年7月起，蘇州市失業(yè)保險金最低標準再次調(diào)整，由1418元/月調(diào)至1493元/月，最高標準仍2020元/月。此次調(diào)整完成后，蘇州失業(yè)保險金最低標準較2018年6月底的1138元上浮355元，上浮比例達31.2%。
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