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2月24日消息，三盛控股稱，鐘彬因彼其他業(yè)務(wù)及個(gè)人事業(yè)，已辭任獨(dú)立非執(zhí)行董事及公司審核委員會(huì)及薪酬委員會(huì)成員。朱洪超已獲董事會(huì)委任為獨(dú)立非執(zhí)行董事及審核委員會(huì)及薪酬委員會(huì)成員。朱洪超61歲，為上海市聯(lián)合律師事務(wù)所創(chuàng)始合伙人。
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2月24日消息，德州儀器宣布，任命姜寒擔(dān)任德州儀器公司副總裁兼中國(guó)區(qū)總裁。而前副總裁兼中國(guó)區(qū)總裁胡煜華女士將會(huì)離開德州儀器，但其去向尚未宣布。作為一名在德州儀器工作了14年的資深經(jīng)理人，姜寒在TI中國(guó)的銷售和市場(chǎng)應(yīng)用部門擔(dān)任過(guò)各種領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
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2月24日消息，國(guó)際勞工組織發(fā)布的《2021年世界就業(yè)和社會(huì)展望》報(bào)告指出，全球數(shù)字勞工平臺(tái)在過(guò)去十年中增長(zhǎng)了五倍。在此期間，在線網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的數(shù)量翻了三倍，出租車和配送平臺(tái)的數(shù)量則增長(zhǎng)了約十倍。在疫情影響下，遠(yuǎn)程工作安排的增加或進(jìn)一步加強(qiáng)該趨勢(shì)的發(fā)展。
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2月24日消息，Janus Henderson Group plc發(fā)布的報(bào)告顯示，2020年全球企業(yè)分紅下降12.2%，至1.26萬(wàn)億美元。盡管存在疫情，全球三分之二的公司成功地提高或維持了分紅。不過(guò)，八分之一的公司完全取消了分紅，五分之一的公司減少了分紅。
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2月24日消息，人瑞人才稱，集團(tuán)靈活用工雇員人數(shù)自于2020年12月31日的35762人增至于2021年1月31日的36138人，增加376人或增長(zhǎng)率約為1.1%。于2021年1月31日的該等靈活用工雇員人數(shù)亦較于2020年1月31日的24249名靈活用工雇員增加11889人，增長(zhǎng)率約49.0%。
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2月24日消息，截至目前薪酬公示，湖北銀行披露，8名高管中已有兩位從銀行離職，分別是原董事長(zhǎng)陳大林和原副行長(zhǎng)胡世耘。相比2018年，湖北銀行高管薪酬均有所增加，其中董事長(zhǎng)劉志高2019年領(lǐng)薪94.63萬(wàn)元，較上年增加27%。
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2月24日消息，智聯(lián)招聘發(fā)布的《2021年互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)求職指南》顯示，互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)整體產(chǎn)品技術(shù)核心崗位競(jìng)爭(zhēng)激烈、且薪酬水平較高，其中人工智能崗位處于競(jìng)爭(zhēng)熱度低、招聘薪酬高的態(tài)勢(shì)，平均薪酬達(dá)19010元/月。2020年互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)最激烈的崗位為設(shè)計(jì)和產(chǎn)品，競(jìng)爭(zhēng)指數(shù)分別為32.3和31.6。
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2月24日消息，Institutional Investor發(fā)布的對(duì)沖基金富豪榜，在疫情引發(fā)的市場(chǎng)動(dòng)蕩中，2020年全球前10大對(duì)沖基金經(jīng)理的薪酬總額達(dá)201億美元，較2019年的134億美元增加50.2%。前10大對(duì)沖基金經(jīng)理2020年的收入都超10億美元，而2019年只8位。
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