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2月8日消息，韓國就業(yè)門戶網(wǎng)站發(fā)布的調(diào)查顯示，71.8%受訪者表示，即使薪資略低也會(huì)選擇注重工作與生活平衡的公司。選擇這一選項(xiàng)的求職者比在職人士高出7.6％，女性比男性高出9.1％。此外，28.2%受訪者選擇薪資高、工作強(qiáng)度大的公司。
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2月8日消息，MAIMAI和榮耀手環(huán)6發(fā)布的《十大高薪熱門職業(yè)健康觀察報(bào)告》顯示，八成高薪職場人患睡眠障礙，15%職場人存在心率異常風(fēng)險(xiǎn)，高薪職場人健康狀況不容樂觀。82%的高薪職場人平均23:00后入睡，平均入睡時(shí)間為0:32。高薪高壓的工作更難實(shí)現(xiàn)睡眠自由。
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2月8日消息，齊魯人才網(wǎng)發(fā)布的《2020山東省年度市場化平均薪酬報(bào)告》顯示，“濟(jì)青”兩地碩博學(xué)歷人才平均薪酬均領(lǐng)先其他城市。青島碩士學(xué)歷人才市場化平均薪酬10550元，博士學(xué)歷人才市場化平均薪酬為17681元，兩者均排全省第一位。
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2月8日消息，齊魯人才網(wǎng)發(fā)布的《2020年山東省年度市場化平均薪酬報(bào)告》顯示，醫(yī)療/衛(wèi)生行業(yè)市場化平均薪酬排首位，達(dá)10832元，成唯一破萬的行業(yè)。無工作經(jīng)驗(yàn)平均月薪5000元出頭，較有1-2年工作經(jīng)驗(yàn)求職者平均薪酬低684元。
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2月8日消息，齊魯人才網(wǎng)發(fā)布的《2020年山東省年度市場化平均薪酬報(bào)告》顯示，以2019-2020年山東16地市市場化平均薪酬同比分析來看，青島以7005元蟬聯(lián)榜首，濟(jì)南緊隨其后，以6970元位列第二，臨沂以6920元排在全省第三位。
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2月8日消息，齊魯人才網(wǎng)發(fā)布的《2020年山東省年度市場化平均薪酬報(bào)告》顯示，從2017-2020年山東省市場化平均薪酬呈平穩(wěn)上漲趨勢。2017年市場化平均薪酬為4924元，2018年5562元，2019年6090元，2020年漲幅為7.72%，市場化平均薪酬為6560元。
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2月8日消息，福建省人社廳明確表示，為職工辦理參加工傷保險(xiǎn)，繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)是企業(yè)的法定義務(wù)，要求職工自愿放棄社保是侵害職工權(quán)益的違法行為，人社部門將堅(jiān)決維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。即企業(yè)要求職工自愿放棄社保是違法行為。
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2月7日消息，廣東召開全省醫(yī)療保障工作會(huì)議稱，截至2020年底，全省基本醫(yī)保參保人數(shù)達(dá)1.096億人。2020年全省藥品集團(tuán)采購824.9億元，降價(jià)130億元。全省減征降費(fèi)政策共減少企業(yè)繳費(fèi)350億元。全年全省異地就醫(yī)結(jié)算156.73萬人次。
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