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6月27日消息，奇瑞稱，原分管國內(nèi)銷售副總經(jīng)理高新華將回歸產(chǎn)品開發(fā)崗位，原分管國際銷售副總經(jīng)理何曉慶將任國內(nèi)銷售崗位，原分管產(chǎn)品開發(fā)副總經(jīng)理潘燕龍將分管國際銷售崗位。還將聘任李立忠、Raymond Bierzynski、劉楊任執(zhí)行副總。
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6月27日消息，香港統(tǒng)計處公布的數(shù)據(jù)顯示，在調(diào)查中的所有選定行業(yè)主類，三月的平均工資率較上年同期上升3.6%。約63%公司的平均工資率較上年同期上升，33%平均工資率較上年同期下跌，其余4%平均工資率與上年同期相若。
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6月26日消息，遼寧省婦聯(lián)和人社廳出臺的《關(guān)于促進(jìn)女性公平就業(yè)工作的意見》明確，對存在歧視女性就業(yè)行為的用工單位，由用人單位住所地的縣級以上婦聯(lián)組織聯(lián)合同級勞動監(jiān)察機(jī)構(gòu)上門約談，明確用人單位責(zé)任義務(wù)，并督促限期糾正。
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6月26日消息，蘇州市人社局稱，最低工資標(biāo)準(zhǔn)自7月1日起調(diào)整。蘇州市區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)，與省一類地區(qū)同步上調(diào)120元，由原1820元/月調(diào)整為1940元/月，小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行省一類地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)，由15.5元/小時調(diào)整為17元/小時。
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6月26日消息，北京市人社局發(fā)布2017年企業(yè)工資指導(dǎo)線，其中基準(zhǔn)線8.5%，即建議正常經(jīng)營企業(yè)漲薪8.5%。效益增長較快的企業(yè)原則上漲薪不超14%。效益情況與往年持平或略有下降的企業(yè)，可結(jié)合自身實際參照4%的下線。
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6月26日消息，山東省高校畢業(yè)生就業(yè)工作座談會稱，2017年山東省高校畢業(yè)生數(shù)量首次突破60萬，達(dá)到61.87萬人。截至6月21日，山東省非師范類高校畢業(yè)生就業(yè)率84.51%。此外，女生就業(yè)率比男生就業(yè)率低10個百分點(diǎn)。
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6月26日消息，Wind資訊提供的數(shù)據(jù)顯示，2016年A股上市公司獨(dú)董8757人次，報酬共6.55億元，平均每位獨(dú)董7.47萬元。其中單人單筆薪酬達(dá)10萬元的1811人次，占兩成。薪酬最高的66歲的葛明，從分眾傳媒和中國平安共獲取137.48萬元。
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6月26日消息， CIIC發(fā)布的調(diào)查顯示，62.27%的白領(lǐng)認(rèn)為自己存在“過勞肥”現(xiàn)象，吃不好睡不夠是主因，認(rèn)為自己胖了10斤以上的白領(lǐng)占27.36%。另外，69.81%的白領(lǐng)認(rèn)為自己存在“過勞衰”現(xiàn)象，其中認(rèn)為自己“老了”3歲以上的白領(lǐng)占50.94%。
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