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3月8日消息，據(jù)iFind數(shù)據(jù)顯示，截至2021年3月7日，A股共242家上市公司董事長(zhǎng)為女性，占全部上市公司董事長(zhǎng)總數(shù)的5.79%。其中有184家公布薪酬金額，人均年薪103.69萬(wàn)元。另外，她們中擁有碩士學(xué)位的達(dá)116人，占47.93%。
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3月8日消息，智聯(lián)招聘發(fā)布的《2021中國(guó)女性職場(chǎng)現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告》顯示，當(dāng)前中國(guó)職場(chǎng)女性整體收入較男性低12%，但這一差距同比收窄5個(gè)百分點(diǎn)，且分化程度連續(xù)兩年下降。女性對(duì)于未來(lái)一年升職加薪的預(yù)期略低，僅有15.3%對(duì)晉升報(bào)以樂(lè)觀態(tài)度，略低于男性的18.2%。
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3月8日消息，動(dòng)視暴雪稱，聘請(qǐng)反恐專家Frances F.Townsend，讓其擔(dān)任公司事務(wù)執(zhí)行副總裁。Townsend曾在老布什、克林頓和小布什三屆政府中任職于美國(guó)司法部，是一位經(jīng)驗(yàn)豐富的法務(wù)人士。她將負(fù)責(zé)動(dòng)視暴雪的政府事務(wù)、公共政策和傳播部門。
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3月8日消息，中國(guó)青年報(bào)發(fā)布的“2021全國(guó)兩會(huì)青年期待”調(diào)查顯示，就業(yè)以58.0%的獲選率，成為受訪青年最期待的兩會(huì)議題。63.9%的受訪者期待的是完善薪酬收入制度，54.0%的受訪者關(guān)注保障勞動(dòng)者權(quán)益。48.8%受訪者稱存在勞動(dòng)者權(quán)益保障不到位現(xiàn)象。
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3月5日消息，OECD發(fā)布的調(diào)查顯示，2019年日本人的平均工資已被韓國(guó)超過(guò)，平均工資為38617美元。作為對(duì)比，美國(guó)人平均工資65836美元，韓國(guó)42285美元。日本應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生平均月工資約20萬(wàn)日元(約合人民幣1.2萬(wàn)元)。
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3月5日消息，長(zhǎng)城汽車稱，因長(zhǎng)城汽車公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，哈弗品牌總經(jīng)理文飛將升任長(zhǎng)城汽車沙龍智行CEO，負(fù)責(zé)長(zhǎng)城汽車沙龍智行的各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理工作。文飛自2018年加盟長(zhǎng)城汽車，歷任哈弗品牌營(yíng)銷副總經(jīng)理、哈弗品牌營(yíng)銷總經(jīng)理和哈弗品牌總經(jīng)理。
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3月5日消息，天眼查App顯示，北京比特大陸科技有限公司發(fā)生工商變更，吳忌寒退出法定代表人，由詹克團(tuán)接任。北京比特大陸科技有限公司成立于2013年10月，該公司由Bitmain Technologies Limited全資控股。
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3月5日消息，天貓“她力量”報(bào)告顯示，越來(lái)越多女性創(chuàng)業(yè)者嶄露頭角。有個(gè)對(duì)比數(shù)字可窺一斑，世界500強(qiáng)企業(yè)中女老板占比不到1成，而在天貓新品牌中，女性創(chuàng)業(yè)者占比達(dá)4成，在服飾等行業(yè)更是超5成，撐起半邊天?；ヂ?lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)正在打破性別界限。
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