6月11日消息，第一財經周刊發(fā)布的《都市人壓力調查報告》顯示，43%的人認為他們承受的壓力超標了。月可收入為6000元以下的人群中，有31%的會高頻感到壓力。但當月可支配收入達到3萬元之后，高頻壓力又回來了。
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6月11日消息，吉林住房公積金管理中心發(fā)布的《吉林省住房公積金2017年年度報告》顯示，截至2017年末，吉林省住房公積金繳存總額突破2000億元，達到2163.43億元，提取總額1145.6億元，發(fā)放個人住房貸款62.79萬筆，共1323.35億元。
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6月11日消息，林肯宣布，任命毛京波為林肯亞太及中國區(qū)總裁，負責林肯汽車在亞太及中國區(qū)業(yè)務運營，該任命2018年7月16日生效。加入林肯前，毛京波曾在北京梅賽德斯奔馳銷售服務有限公司任smart/AMG/V級車及Vito銷售運營執(zhí)行副總裁。
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6月11日消息，1111 Job Bank發(fā)布的調查顯示，2018年臺灣高校應屆畢業(yè)生中，38%有意赴境外工作。應屆畢業(yè)生期待境外薪資57445元新臺幣，為留在臺灣工作的近兩倍。在有關最想去的境外地區(qū)調查選項中，大陸以62.53%居首。
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6月11日消息，寧夏回族自治區(qū)統(tǒng)計局發(fā)布的調查顯示，2017年16個行業(yè)門類的3598家規(guī)模以上企業(yè)，就業(yè)人員年平均工資58407元，比2016年增4.3%。中層及以上管理人員平均工資最高，是規(guī)上企業(yè)就業(yè)人員平均水平的1.8倍。
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6月11日消息，湖南省國資委稱，全省國有企業(yè)年底要全面完成職工家屬區(qū)“三供一業(yè)”(供水、供電、供氣和物業(yè)管理)分離移交，2019年起國有企業(yè)不再以任何方式為“三供一業(yè)”承擔相關費用，不得在工資福利外對“三供一業(yè)”進行補貼。
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6月11日消息，天津市人社局發(fā)布的《高溫津貼制度通知》規(guī)定，用人單位安排勞動者在高溫天氣作業(yè)，應向勞動者發(fā)放高溫津貼，高溫津貼不得列入最低工資中。天津這一通知自2018年6月1日起施行，至2023年5月31日廢止。
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6月11日消息，中國薪酬網(wǎng)發(fā)布的《2018年中國大學畢業(yè)生薪酬排行榜》顯示，清華大學2017屆畢業(yè)生平均薪酬最高，達到9065元。一線城市大學畢業(yè)生優(yōu)勢明顯，金融業(yè)薪酬增速放緩，休閑服務業(yè)增長快，新興行業(yè)上市公司薪酬水平優(yōu)勢顯著。
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